Доброго дня. Підкажіть будь ласка, працівники з 01.03.22 повинні були піти у основну щорічну відпустку згідно з графіком відпусток, але вз'язку з початком війни відпусткою не скористались. Наказ про відпустки був підписаний, але відпускні не були нараховані.
Як діяти в…

Добрий день!Підкажіть , чи можна під час відпустки основного працівника (медична сестра) виконання обов'язків покласти на зовнішнього сумісника (теж медична сестра).Дякую…

Чи враховуються святкові дні у щорічну відпустку, відп. з 12.04.2022 по 05.05.2022, чи по 07.05.2022…

Добрий день . Основний працівник (посадова особа ОМС) мобілізований , як правильно оформити іншого працівника ? Чи потрібно крім розпорядження ще строковий трудовий договір…

Підприємство півмісяця працювало без інженера з охорони праці. Ніхто його обов'язків не виконував. Штрафів ніяких не буде за це? Працювало десь 60 працівників…

Працівник працює на 0,5 ст.Зараз є можливість прийняти його по строковому договору на період відсутності основного працівника на ставку за іншою посадою за сумісництвом чи буде це правильно…

Добрий день.
Після ознайомлення 31 березня 2022 з наказом по підприємству «Про призупинення дії трудового договору з 1 квітня 2022 р.» працівник написав заяву про звільнення 8 квітня 2022 р.. Розрахунок працівника при звільненні та компенсацію за невикористану відпустку ми…

Дроброго дня, ТОВ на загальній системі, платник ПДВ, є оператором поштового зв"язку і займається розмитненням міжнародних поштових відправлень в Україні. Зараз іде масовий призов працівників і в нас скоро не буде кому працювати. Питання: чи має право фірма бронювати своїх…

Доброго дня. Бачила на одному з семінарів книгу про сумісництво. Як її замовити?
Ще хотіла б дізнатися чи є відеоматеріали про сумісництво. Чи можна їх переглянути…

Добрий день.
Чи може співробітник після ознайомлення з наказом по підприємству «Про призупинення дії трудового договору» написати заяву на основну щорічну відпустку чи додаткову соціальну відпустку на дитину? Які наші дії як роботодавця? І хто буде проводити виплату…

Можно ли , сотрудникам,находящимся за рубежом,не научным сотрудникам,которые не могут работать дистанционно, использовали свой отпуск, ставить в табеле "I"? Если научный сотрудник нашел работу за рубежом, что мне ставить в табеле? Отпуск без оплаты он брать не хочет, но и…

Чи можна згідно внутрішнього наказу встановити вихідний день, наприклад понеділок після паски 25.04.2022 р…

Як правильно зняти внтрушнє сумісництво. Чи потрібна заява працівника? Як правильно оформити проект наказу…

Работаю Институте НАНУ, кроме научных сотрудников у нас есть убощицы, дворники, которые не ходят на работу-вопрос: что мне им ставить в табеле?, некоторые из них,находятся за рубежом,отпуск свой они использовали , что теперь ставить им в табеле…

Добрий день. Чи можна зараз звільнити працівника за скороченням штату? Повідомлення працівник отримав у середині лютого. Якщо можна, то як людині зараз стати на облік для отримання допомоги по безробіттю? Дякую за відповідь…

Доброго дня! Будь-ласка, підкажіть чи має право работодавець відправити працівника і відпустку за власний рахунок, якщо на підприємстві простій не з вини працівника? І ще важливе питання: якщо простій не з вини працівника, то правомірні накази, якась звітність і т.д. на…

Доброго дня ! Працівник приніс витяг з наказу командира в/ч нац. гвардії України про зарахування в списки особового складу в/ч та на всі види забезпечення . Згідно Витягу йому встановлений посадовий оклад та надбавка за особливості проходження служби. На підставі цього витягу ми…

Доброго дня. ФОП на загальній сістемі хоче закритися, зараз не процює. Зворотню фін допомогу ФОП не повернув (не встиг). Що краще зробити, з найменшими втратами, враховуючи, що він не працює. Діякую за поради…

Жінка хоче взяти відпустку ,як мати, яка має двох дітей віком до 15 років. Її чоловік у 2021 році не працював, з 26.02.2022 року вступив до територіальної оборони міста. Чи потрібно в такому разі вимагати довідку від чоловіка, що він не використав такої відпустки на дітей…

Доброго дня, підскажіть будь ласка, як рахувати 8 березня при відпустці без збереження заробітної плати при карантині, у воєнний стан, як святковий день чи враховувати в кількість днів…