Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МА
Мар'яна
15.09.2023 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, при оформленні строкового договору на місяць з працівником, на основне місце роботи, чи потрібно вносити його до штатного роспису. Та чи проходить він стандартну процедуру прийняття (заява, наказ та ін.) Розумію, що відповідь так, але хочу впевнетись на 100%. ДЯкую…

Марина
15.09.2023 | 14:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У зв'язку із набуттям чинності ЗУ№3238-IX працівниця може за бажанням перенести відпустку по ваг.та пологах.
Виникає питання, як надавати відпустку у терміни, що просить працівник, якщо лікарняний відкритий на інші дати. До прикладу, ТН з 15.09.2023 по…
Виникає питання, як надавати відпустку у терміни, що просить працівник, якщо лікарняний відкритий на інші дати. До прикладу, ТН з 15.09.2023 по…
ІР
Ірина
15.09.2023 | 14:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!На підприємстві працюють диспетчери за сумісництвом. Їх робота полягає в оформленні вантажів для різних підприємств. За основним місцем -підприємство-склад А,відправник вантажу. Інколи відправником вантажів є інше підприємство В, де вони працюють за сумісництвом. Чи…
ТЕ
Тетяна
15.09.2023 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, Кадроленд! До Вас звертається управління культури. Юриста у нас немає. До Вас звертались 13.09., але не отримали роз’яснення. Питання: Директор мистецької школи призначений на посаду за контрактом. Згідно п. 91 Інструкції... має право на педнавантаження. Чи потрібно…
СО
Софія
15.09.2023 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, послідовність дій у разі звільнення головного бухгалтера. Дякую…
ЛК
КИРИЛЮК ЛАРИСА ОЛЕКСІЇВНА
15.09.2023 | 14:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день. Напишіть , будьласка, дії кадровика в такій ситуації:
Працівнику нашого підприємства дали повістку (на блок посту), він зявився у військомат, пройшов медкомісію і тепер оформляє документи, щоб служити по контракту. Кадровик має його звільнити з роботи чи…
Працівнику нашого підприємства дали повістку (на блок посту), він зявився у військомат, пройшов медкомісію і тепер оформляє документи, щоб служити по контракту. Кадровик має його звільнити з роботи чи…
МІ
Ільченко Марина Сергіївна
15.09.2023 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник помер 12.09.2023 року. І в свідоцтві вказано 12.09.2023. Якою датою його потрібно звільнити…
Працівник помер 12.09.2023 року. І в свідоцтві вказано 12.09.2023. Якою датою його потрібно звільнити…
ВІ
Вікторія
15.09.2023 | 14:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як реалізується можливість (які документи необхідно оформити та як зазначати про це у табелі) стосовно бажання працівниці бути менше днів у відпустці перед пологами? Працівниця за власним бажанням хоче розпочати відпустку у зв'язку з…
ЮЛ
Юлія
15.09.2023 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку) скажите пожалуйста какие документы должен предоставить сотрудница/ сотрудник для того чтобы претендовать на выплату за социальный отпуск 10 /17 дней на детей?? Копии свидетельств рождении детей а что еще? Вдруг отец получает на другом предприятии выплату за этот…
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
15.09.2023 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Допоможіть, будь ласка. Директор у відпустці. Замість неї виконуючий обов'язки згідно наказа. Працівник пише заяву на продовження Трудового договору, то він має писати на ім'я виконоючого обов'язки чи на ім'я директора? Дякую…
ОЛ
Олег
15.09.2023 | 14:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Дод. 4 до Порядку № 1487 надсилається у семиденний строк з дня видання наказу про прийняття. Якщо наказ від 13.09.2023, але працівник прийнятий з 14.09.2023. Який граничний термін подання: 19.09.2023 чи 20.09.2023. Чи враховується при обчисленні сам день видання наказу…
МО
Морозова Оксана
15.09.2023 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На підприємстві ведеться підсумковий облік робочого часу (обліковий період-місяць).Чи може бути працівникові встановлено оклад по дням, якщо він працює по 11 год. 2 дні через 2.?Щоб отримати оклад, працівнику потрібно відпрацювати кількість днів за його…
ВА
Валентина
15.09.2023 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! працівник на лікарняному, оформлений в лікарні, не поліклініці. але він там лише пару годин на день, проходить процедури, і йде на роботу... потрібно йому проводити лікарнянне, чи можна не звертати увагу, а просто табелювати по 8 год і нараховувати зарплату…
АЛ
Аліна
15.09.2023 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можемо ми забронювати працівника (лікаря) з такою ВОС 902900…
ЛН
Лозинська Наталія Валеріївна
15.09.2023 | 13:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Будівельна компанія почала працювати з червня 2023р., у серпні Податкова заблокувала податкові накладні (має сумніви до реальної діяльності компанії),діяльність компанії паралізована,бо працювати з контрагентом з заблокованими подат.накладними не вигідно Ми надаємо…
КУ
Угрін Катерина Богданівна
15.09.2023 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У мене таке запитання: працівник написав заяву на додаткову відпустку на дітей 2 х дітей до 15р. на десять днів, з 22.09.23 по 01.10.23, у нас п'ятиддений робочий графік, субота та неділя вихідний, мені потрібно продовжувати йому відпуск на вихідні дні тобто відпуск…


