🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
ТЕ
Тетяна
25.02.2025 | 14:37
Відповідь надано
Критерії формування кадрових справ: аркуші та товщина документації
Вітаю. За яким критерієм потрібно формувати обсяг справи, щоб не перевищувала 250 аркушів чи 40мм? Якщо в мене справа не перевищує 40мм але в ній 300 аркушів чи можливо таке? чи всетаки зменшувати справу до 250 аркушів…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
26.02.2025 | 15:15
AШ
Шахкулянц Aлла
25.02.2025 | 14:34
Відповідь надано
Реєстрація довідок про стаж для звільнених працівників: поради
Підскажіть будь ласка Довідки робітникам які звільнилися з підприємства декілько років потому про стаж роботи на підприємстві де правільніше реєструвати во вихідній кореспонденції чи во внутрішній…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
25.02.2025 | 19:26
ТП
Присяжнюк Тетяна Віталіївна
25.02.2025 | 11:29
Відповідь надано
Оформлення попередження працівнику: законність та процедури дисциплінарних заходів
Добрий день! Як правильно оформити попередження працівнику за порушення трудової дисципліни. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.02.2025 | 12:33
МК
Кучера Маряна Богданівна
25.02.2025 | 10:47
Відповідь надано
Внесення завідувачів у штатний розпис: можливі варіанти оформлення
добрий день, питання по штатному розпису. у нас є внутрішнім наказом призначені особи виконуючі обовязки завідчувача підрозділу, але у штатному посад закріплених як завідувач підрозділу немає. це лікарі. наприклад лікар-анестезіолог (1,0 посади) виконуючий обов'язки завідувача…
ОК
Олеся, консультант
експерт
25.02.2025 | 17:50
МИ
Мирослава
25.02.2025 | 09:09
Відповідь надано
Правила оформлення посадової інструкції для суміщених посад
Добрий день. Як оформити правильно посадову інструкцію по суміщеній посаді? Якщо маємо письмовий трудовий договір і до нього Додаток №1 є посадова інструкція (основна посада). Як додати посадову інструкцію за посадою суміщення? Чи ніяк не позначати, просто ознайомити працівника…
ОК
Олена, консультант
експерт
25.02.2025 | 12:07
NA
Natalia
24.02.2025 | 17:27
Відповідь надано
Присутність та участь керівника у загальних зборах трудового колективу
Чи може бути присутнім керівник на загальних зборах трудового колективу при обранні уповноваженого представника від трудового колективу, та чи може брати участь у голосуванні…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.02.2025 | 19:32
ІН
Інна Голуб
24.02.2025 | 15:46
Відповідь надано
Роз'яснення щодо рівнів освіти для звіту кадровика в Україні
Добрий день,ви можете дати роз'яснення по рівням освіти на даний час в Україні. Треба надати звіт по рівням освіти працівників. Але путаниця до якого рівня який диплом відносити. Дякуємо…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.02.2025 | 18:56
ТЕ
Тетяна
24.02.2025 | 15:09
Відповідь надано
Методи нарощування корінців карток П-2 для архіву підприємства
Доброго дня. Готую картки П-2 звільнених працівників у справи для здачі в Архів під-ва. Картки П-2 ми закупляли, і в них відступ від межі лівого поля, там де потрібно сшивати 0,5 см. Чи потрібно доклеювати смужки з картону 2,5 см до лівого краю картки щоб зшити їх? Чи є інший…
ОК
Олеся, консультант
експерт
25.02.2025 | 09:34
ЄБ
Бачинська Євгенія Андріївна
24.02.2025 | 14:14
Відповідь надано
Чи зобов'язане підприємство створювати психологічну службу за законом
Добрий день! Розкажіть будь ласка, чи має будь-яке підприємство, на законодавчому рівні, створювати у себе психологічну службу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 15:43
ГА
Ганна
24.02.2025 | 12:34
Відповідь надано
Чи може бухгалтерія нараховувати надбавку без повторного наказу
Якщо в Положенні про оплату праці не прописано періодичність видання наказу про надбавку працівникам, і в наказі теж на жаль, не вказали наприклад "щомісячно нараховувати оплату..." чи може бухгалтерія без повторного видання наказу в наступному місяці нарахувати працівникам…
ОК
Олена, консультант
експерт
26.02.2025 | 21:00
НА
Наталя
24.02.2025 | 11:53
Відповідь надано
Зупинка трудового договору співробітника, що знаходиться за кордоном
Доброго дня, підкажіть будь ласка, чи можна зараз зупинити трудовий договір із співробітником, який знаходиться за кордоном і на що посилатися зараз, як правильно скласти наказ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 14:10
ТЕ
Тетяна
24.02.2025 | 11:26
Відповідь надано
Правильне оформлення справи з цивільно-правовими договорами кадровика
Доброго дня. Як правильно назвати справу до якої долучатимуться цивільно-правові договори та який у неї строк з0берігання…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
25.02.2025 | 21:37
ІР
Ірина
24.02.2025 | 10:59
Відповідь надано
Оновлення бланків і документів відповідно до нових стандартів ДСТУ
Добрий день! Переробляємо інструкцію з діловодства і, відповідно, зразки бланків та документів. Раніше ми були селищем міського типу (скорочено писали смт), з 2024 року стали селищем. Але бланки повинні бути складені у відповідності до ДСТУ 4163:2020. Там досі є поняття смт. Як…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.02.2025 | 21:40
НВ
Вовчко Наталiя Іванівна
24.02.2025 | 10:47
Відповідь надано
Правомірність вимог адміністрації щодо копій документів працівника
Доброго ранку! Підкажіть будь ласка, працівнику юрист організації в присутності ще 2-х свідків зачитали листи надати пояснення за невиконання певної роботи, він відмовився підписувати, склали акти про відмову підписати, потім видали накази про попередження невиконання роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 13:29
ЛЮ
Людмила Ткаченко
24.02.2025 | 08:45
Відповідь надано
Затвердження правил трудового розпорядку та нумерація протоколів колективу
Доброго дня, чи можна затвердити правила внутрішнього трудового розпорядку наказом з індексом "ТК" та пронумерувати протокол засідання трудового колективу для затвердження цих правил №1-ТК…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.02.2025 | 11:17
ЛП
Людмила Петрівна
23.02.2025 | 21:29
Відповідь надано
Делегування права підпису: формулювання наказу для заступника директора
Потребую допомоги. Поставили завдання скласти наказ на делегування права підпису директора заступнику без передачі виконавчої функції. Тобто підписант. Як сформулювати?
"Делегувати право підпису документів, що стосуються операційної діяльності підприємства (зокрема…
"Делегувати право підпису документів, що стосуються операційної діяльності підприємства (зокрема…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 12:06
ЛЮ
Людмила
23.02.2025 | 21:06
Відповідь надано
Відпустка без збереження: права працівника та оформлення документів
Добрий день, надайте будь ласка відповідь на питання : У ФОПа на загальній системі найманий працівник пише на протязі із 24.02.2022 р. по сьогодні включно відпустку без збереження воєнного стану по новігатору продовження воєнного стану. Чи має право цей працівник право на…
АК
Аліна, консультант
експерт
24.02.2025 | 10:00
ІР
Ірина
21.02.2025 | 18:08
Відповідь надано
Вимоги до довідок з місця роботи: відмова ТЦК та оскарження
Надали працівнику (викладачу) довідку з місця роботи для оформлення відстрочки. Але йому відмовили, мотивуючи, що в довідці не прописано, що це основне місце роботи і повідомили, що він підлягає мобілізації на загальних підставах, і має право оскаржити це рішення через суд. Чи є…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
22.02.2025 | 14:05
КО
Коваль Алла
21.02.2025 | 16:02
Відповідь надано
Відсутність автобіографії в особовій справі: порушення чи ні
якщо у особовій справі немає автобіографії, є особовий листок і все, чи це буде порушення…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.02.2025 | 19:30
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
21.02.2025 | 15:59
Відповідь надано
Копію довідки про медогляд неповнолітнього: куди її зберігати
чи потрібно копію довідки про медогляд неповнолітнього вкладати в особову справу ? якщо ні до де її зберігати…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.02.2025 | 19:11
