🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
ЛЕ
Леся
20.01.2025 | 14:53
Відповідь надано
Де зберігати заяву про переведення: в особовій справі чи наказі
Де повинна зберігатись заява про переведення в особововій справі чи разом з наказом? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.01.2025 | 23:16
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
20.01.2025 | 14:49
Відповідь надано
Чи можлива дільниця без начальника та лише з робітниками
Чи може бути дільниця без началька дільниці?ну тобто звичайні робітники (один в дільниці і все)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.01.2025 | 19:01
ОС
Серенкова Олександра Євгенівна
20.01.2025 | 13:48
Відповідь надано
Правові підстави для збереження класності водіїв у кадровій справі
Доброго дня! Згідно листа Мінсоцполітики від 07.09.12 №197/10/137-12 чинними нормативно-правовими актами України не передбачено збереження класності водіям, присвоєної роботодавцем на попередньому місці роботи. Якою правовою підставою може керуватися начальник ДЕРЖАВНОЇ установи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.01.2025 | 15:51
ТЕ
Тетяна
20.01.2025 | 13:47
Відповідь надано
Чи потрібно подання для встановлення надбавки працівникам підприємства
Доброго дня. Директор хоче встановити надбавку за високі досягнення у праці працівникам під-ва. Чи потрібно керівникам структурних підрозділів написати подання? Чи надбавку може встановити директор на свій розсуд…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.01.2025 | 16:27
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
20.01.2025 | 11:26
Відповідь надано
Покладання обов'язків на працівника під час лікарняного директора
Директор на лікарняному. який наказ видавати, щодо покладання обовязків ? хто в ньому має підписатись ? до яких наказів належить тривалих…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.01.2025 | 11:14
ЮЛ
Юлія
20.01.2025 | 10:58
Відповідь надано
Чи можливе створення посади "Керівник служби сервісу"
Добрий день. Чи можна створити посаду "Керівник служби сервісу" за кодом КП 1229.7? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
20.01.2025 | 18:32
ОС
Серенкова Олександра Євгенівна
20.01.2025 | 10:47
Відповідь надано
Як правильно зазначити доплату для директора в наказі
Вітаю! В наказі вказано, що обов’язки із ведення військового обліку покладаються на директора. Як правильно вказати у наказі про доплату в розмірі 50% посадового окладу, якщо в ШР оклад директора 40 000 грн, а місячний фонд основної зп 10 000 грн (бо директор на 0,25 ставки…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.01.2025 | 14:14
ОЛ
Ольга
20.01.2025 | 09:54
Відповідь надано
Визначення розряду юрисконсульта для штатного розпису лікарні
Доброго дня! Шановні колеги допоможіть розібратися. Ми, державна підприємство (лікарня ветмедицини), хочемо в Штатний розпис ввести посаду юрисконсульта, код 2429. Скажіть як правильно визначити розряд для даної посади? Для визначення окладу…
НК
Надія, консультант
експерт
20.01.2025 | 19:45
МЮ
Марина Юріївна
20.01.2025 | 08:46
Відповідь надано
Включення нової штатної одиниці під час мобілізації працівника
Якщо приймаємо нового працівника на місце мобілізовангого працівника, то в штатному розписі додаємо ж ще одну штатну одиницю? Так як за мобілізованим працівником зберігається місце роботи та посада…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.01.2025 | 14:28
ГА
Галина
19.01.2025 | 21:01
Відповідь надано
Продовження строкового трудового договору: наказ чи додаткова угода
Добрий вечір. Працівник працює по строковому трудовому договору. В наказі на прийняття на роботу не зазначали, на який термін приймаємо працівника на роботу, лише робили посилання на трудовий договір. Щоб продовжити дію договору достатньо додаткової угоди до договору? Чи…
ВЦ
Василь Циганенко, редактор kadroland
експерт
19.01.2025 | 21:52
ОК
Оксана
18.01.2025 | 23:01
Відповідь надано
Як правильно продовжити контракт: зразок та рекомендації кадровикам
Доброго вечора. Підкажіть, як правильно продовжити контракт. Чи є зразок…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.01.2025 | 15:51
АН
Анна
17.01.2025 | 17:36
Відповідь надано
Як внести зміни до трудового договору при переведенні працівника
Добрий день! Якщо працівник приймався по трудовому договору на посаду директора, згодом його перевели на посаду консультанта. Як привести у відповідність трудовий договір? (це пункт змінити та де -працівник приймається на посаду дирекрора - замінити на : переведен з дати на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.01.2025 | 21:19
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
17.01.2025 | 16:40
Відповідь надано
Ознайомлення практикантів з наказами та трудовим розпорядком
чи потрібно ознайомлювати під підпис з наказом про проходження практики практикантів, які прийшли до нас з училища…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
20.01.2025 | 15:12
АЛ
Алла
17.01.2025 | 12:17
Відповідь надано
Чи є обмеження на тимчасове виконання обов'язків у кадровій справі
Доброго дня, Нагадайте, будь ласка, чи є терміни, які обмежують тимчасове виконання обов'язків та доплату за іх виконнання? чи можемо ми роками покладати виконання обов'язків, наприклад, начальника юридичного відділу на працівника іншого відділу…
НК
Надія, консультант
експерт
18.01.2025 | 19:36
ОЛ
Олена
17.01.2025 | 12:01
Відповідь надано
Недотримання квоти по інвалідності: можливі штрафи та наслідки
Вітаю питання щодо квоти по інвалідності: ТОВ на травень 2024 вийшло на СКШП коли потрібно було вже було прийняти працівника з інвалідністю, прийняли в штат тільки в вересні це виходить , що ми не виконали норму і буде штраф за невиконання ? Поясніть будь-ласка. Дякую заздалегідь…
НК
Надія, консультант
експерт
20.01.2025 | 10:51
ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
17.01.2025 | 11:32
Відповідь надано
Чи є правильним термін "освітній консультант" у кадрових документах
чи можна назвати посаду "освітінй консультант"…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.01.2025 | 15:43
ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
17.01.2025 | 11:22
Відповідь надано
Чи допустимі назви відділів для методичної підтримки імпортних видань
чи може бути назва відділу "відділ методичної підтримки імпортних видань" або відділ методичної підтримки (імпорт)"…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.01.2025 | 13:42
ВА
Валентина
17.01.2025 | 11:11
Відповідь надано
Основні документи кадровика: повідомлення про дату початку відпустки
Доброго дня , на підставі чого потрібно надавати повідомлення про дату початку відпустки , чи має воно бути основним документом…
НК
Наталія, консультант
експерт
17.01.2025 | 15:43
КО
Коваль Алла
17.01.2025 | 10:55
Відповідь надано
Як правильно розпочати новий журнал реєстрації інструкцій
якщо закінчився журнал реєстрації посадових/робочих інструкцій, новий починати як? продовжувати нумерацію посадових?дкую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.01.2025 | 17:36
AL
Alona
17.01.2025 | 09:36
Відповідь надано
Як правильно зазначати заступників директора у документах підприємства
Доброго дня.
На підприємстві в ШР є два заступника директора, в Структурі позначено, що один просто заступник директора, а інший - заступник директора (по підрозділу м. Львів). В наказах, внутрішніх документах потрібно як писати? Просто заступник директора? Дякую за…
На підприємстві в ШР є два заступника директора, в Структурі позначено, що один просто заступник директора, а інший - заступник директора (по підрозділу м. Львів). В наказах, внутрішніх документах потрібно як писати? Просто заступник директора? Дякую за…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.01.2025 | 15:43
