🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ЮЛ
Юлія
18.03.2024 | 17:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка, педагогічний працівник закладу освіти в один і той же робочий день відчитав заняття (години педнавантаження) і пішов на лікарняний? Що ставить у табелі робочого часу, коли 13.03.2024 відкритий лікарняний і працівник був на роботі, чи це вирішує…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.03.2024 | 02:03
КТ
корж татьяна
18.03.2024 | 15:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітання! Неприбуткове комунальне підприємство соціальна сфера: на підприємстві є працівники які працюють добу-троє. У зв язку з переходом на літній період часу чи потрібно робити якийсь наказ по підприємству та вносити зміни до табелю обліку робочого часу ? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
19.03.2024 | 02:24
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
18.03.2024 | 14:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка як правельно табелювати робітницю по догляду до 3-х років?кожен день тобто 29 ВП в лютому і в нижче в строчкі її робочі дні 21/168 вірно? а що в правій частині відображати(всього неявок) відпустки у зв’язку з навчанням, творчі, в обов. порядку та інші в…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2024 | 19:22
ОК
Кличова Ольга
18.03.2024 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На підприємство прийняли на роботу неповнолітню працівницю (17 років) на посаду продавець-консультант. За графіком її робочі дні з середи по неділю. Понеділок і вівторок - вихідні. За законодавстовом неповнолітній працівник не може працювати у вихідні дні. Тобто, у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2024 | 18:55
МС
Мар'яна Сергіївна
18.03.2024 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
А коли одна сестра медична 1 день зміна а в інший 2 день інша сестра медична. То коли одна з них захворіла і т. д. ... по іншій необхідно надавати сумісництво? адже 1 день працюю хтось а в інший нема нікого? Нема 2 людей в той самий час, вони на зміну ходять по 1 особі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
19.03.2024 | 01:58
МС
Мар'яна Сергіївна
18.03.2024 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доплата за виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника - це коли наприклад 2 сестри медичні працюють в одному відділенні в тут зміну...і одна , наприклад в лікарняному, то інша в той самий час своєї зміни працюю " як за двох" і її в кінці оплачують за той період роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2024 | 18:24
МС
Мар'яна Сергіївна
18.03.2024 | 11:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, якщо на 28 днів переводимо лікаря-періатра у інше відділення бо там лікар (і завідувач в одній особі) пішла у відпустку. Чи можна переводити наказом і прописувати за виробничою необхідністю(адже відділення не може бути без лікаря). Чи треба заява"прошу перевести" чи "даю…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2024 | 18:20
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
17.03.2024 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як треба табелювати працівника на основному місці роботи, якщо він їде у відрядження з місця роботи де працює за сумісництвом (або навпаки). Які повині бути наданні документи для правильного табелювання…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.03.2024 | 20:49
ИР
Ирина
16.03.2024 | 14:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця оформлена на роботу на неповний робочий тиждень - 20 годин, з графіком : вівторок- 8 год.,середа- 8 год.,четвер-4 год. Норма за місяць з таким графіком - 80 год. хоча у інших кто працює з неповним роб.часом 20 год, норма за березень складає 84 год.Чи правильно закрити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.03.2024 | 12:52
ІІ
Ільящук Ілона Олександрівна
15.03.2024 | 18:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця працює психологом за внутрішнім сумісництвом на умовах неповного робочого дня. Зараз бажає змінити графік роботи, щоб за посадою психолога відпрацьовувати час зранку, а не ввечері. Як вона має прописати у заяві? Просить змінити графік роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.03.2024 | 21:09
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
15.03.2024 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка в табелі типової форми #П-5 від 05.12.2008 #489 при друкуванні у кого щорічна основна треба ставити 8 (робочі години) і в тій же колонці В?чи достатньо В одній ?це не буде помилкою?Якщо треба і 8 і В то для якої цілі…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.03.2024 | 03:29
ЯН
Янина
14.03.2024 | 18:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!На підприємстві запроваджена тарифна система оплати праці. Мінімальна тарифна ставка встановюється у розмірі прожиткового мінімуму на 1 січня календарного року. Як оформити підвищення окладів у зв`язку з підвищенням розміру прожиткового мінімуму на 1 січня ?Чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.03.2024 | 19:54
МО
Морозова Оксана
14.03.2024 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Якщо працівник буде працювати по 6 год день через день, це вважається змінний режим роботи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.03.2024 | 01:37
ЗІ
Зінченко Інна Вікторівна
14.03.2024 | 17:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Тема донорство.
Працівник здав кров у свій вихідний (у нього змінний графік роботи), та просить надати день відпочинку. Чи маємо право його надати, якщо "наказ про увільнення в день донації" не видавали, так як у працівника був неробочий день.
Дякую…
Працівник здав кров у свій вихідний (у нього змінний графік роботи), та просить надати день відпочинку. Чи маємо право його надати, якщо "наказ про увільнення в день донації" не видавали, так як у працівника був неробочий день.
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.03.2024 | 18:23
IЗ
Запорожець Iрина
14.03.2024 | 16:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.29 лютого 2024 склали графік роботи працівників на березень. В середені березня прийняли нового працівника. Як включити в березневий графік нового працівника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.03.2024 | 18:21
ЕЛ
Еліна
14.03.2024 | 15:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! При внутрішньому аудиті виявили, що не виплатили 4 кочегарам котельні понаднормові години в кінці облікового періоду (обліковий період 1 рік) за 2021 рік. Яка відповідальність за це я чи можна це виправити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.03.2024 | 18:11
ОЛ
Ольга
14.03.2024 | 15:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Організація має невелику чисельність персоналу, а також запроваджено систему щоденного «інформування» про присутність/відсутність працівників на робочих місцях, запізнення, передчасне залишення роботи. Як правильно вести табель робочого часу? Скільки потрібно оформлювати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.03.2024 | 17:50
ЛК
Ковальчук Лариса
14.03.2024 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Приватний заклад дошкільний (дит садочок) має на посаді вихователів здо, робочий тиждень складається 40 год (8 год в день). Чи правильний час роботи , чи якісь особливі умови годин роботи на тиждень за професією КП 2332…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.03.2024 | 17:36
ОЛ
Олена
14.03.2024 | 01:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Якщо продавець працює 12 годин в день з 8 до 20, то як привально оформити перерви? Основна 1 годину + технічні по 15 хвилин. Скільки технічних перерв по 15 хвилин має бути за зміну…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.03.2024 | 21:28
НА
Надія
13.03.2024 | 19:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Лікар, який працює на 0,5 ставки, має нічні чергування. На скільки відгулів він має право на 1 чи 2? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.03.2024 | 20:28
