Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика

Очистити фільтр

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
31.07.2024 | 20:50
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи обовязково в посадовій вказувати що робота є дистанційною? якщо так то в якому розділі ? чи достатньо в наказі, заяві, труд. договорі…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
01.08.2024 | 02:15

Ні, не потрібно.

Достатньо в заяві, наказі та трудовому договорі.

Посадова інструкція не персоніфікований документ, тобто вона складається за посадою, а не…Ще

OR
orlikkv0770@gmail.com
31.07.2024 | 19:00
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підкажіть будь-ласка як бути в такій ситуації, в травні 2024року інспектора з кадрів наказом директора призначено відповідальною особою за ведення військового обліку без доплати, в липні 2024 року в зв’язку з тривалим лікарняним інспектора з кадрів, наказом…

5

ДК
Дарія, консультант
експерт
31.07.2024 | 22:34

Так.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
31.07.2024 | 18:46
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

плануєм завести журн. реєстр. заяв працівн. (прийняття, звільн., переведення). 1) як правильно назвати такий журнал? 2) чи може він вестися не на 1 рік а довше? 3) скільки часу його зберігати коли закінчуться сторінки ? 4) чи дозволено роздрукувати ваш взірець на а4 скріпити…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
31.07.2024 | 21:44

1. Реєструйте заяви працівників в Журналі реєстрації заяв працівників. Форма законодавством не унормована, зразок для прикладу…Ще

НА
Наталія
31.07.2024 | 18:03
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Колеги, підкажіть, будь ласка, чи при індексаї зарплати потрібно робити якісь кадрові документи? Чи сповіщати працівників? Чи достатньо змін у штатному розписі…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 16:10

https://old.kadroland.com/documents/download/5724


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

НА
Наталія
31.07.2024 | 15:49
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! У липні видали індивідуальний наказ про підвищення окладу працівнику з 01.08.2024. За цим наказом в журналі вже зареєстровано кілька кадрових наказів. Але працівник вирішив звільнитися 31.07.2024. Підкажіть, будь ласка, чи треба видавати наказ про скасування наказу…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
31.07.2024 | 18:21

Ні, нічого робити не потрібно. Оскільки працівник звільняється, наказ автоматично не застосовуєте.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

АК
Кондрашова Альона
31.07.2024 | 13:21
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день
На підприємстві працюють тільки зовнішні сумісники. Чи потрібно індексація заробітної плати цим працівникам…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.07.2024 | 19:00

Для сумісників діє особливий механізм індексації ЗП. Як правило якщо вони працюють за основним місцем роботи на повну зайнятість, то індексація буде…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
30.07.2024 | 21:27
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

якщо в наказі вказано; затвердити штат. розпис із змінами та ввести його в дію з 01.08..то 1) чи можна штат розп. зробити додатком до цього наказу? якщо ні, то де зберігати ШР? 2)чи треба нумерувати сторінки наказу якщо їх кілька?як номер. додатки до наказу?(окремо, починаючи з…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
08.08.2024 | 04:24

Так, перераховуєте всі наказі за 2024, які втрачають чинність через затвердження нового ШР.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

НА
Надія
30.07.2024 | 21:02
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.
Працівниця знаходиться у відпустці по догляду за дитиною по 29.07.24 включно. - з 30.07.24 по 05.08.24 вона бере відпустку без збереження заробітної плати за сімейними обставинами. - з 06.08.24 її потрібно перевести на іншу посаду. В який момент їй потрібно…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.07.2024 | 13:09

Законодавством не заборонено надавати заяви під час перебування працівника у відпустці. Тобто надати заяву про переведення на іншу посаду з 06.08.2024…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
30.07.2024 | 20:18
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

1)чи можна підприємству збільш. посад. оклади не пропорційно? комусь більше, комусь менше? 2)чи можна лише 1 працівнику не міняти оклад? (при цьому чи потрібно його ознайомлювати з цим фактом)? 3) як правильно зазначити в наказі що збільшуються оклади, а 1 працівнику не…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
31.07.2024 | 17:58

Я зрозуміла, що не йдеться про зниження зарплати, тому й не посилалась на ст. 103 КЗпП, яка регламентує це питання.

Підвищення зарплати всім працівникам…Ще

ОО
Ольга Олександрівна
30.07.2024 | 19:32
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня,
Розбираюсь з КП і штатним розписом, маю питання... Є назва посади - Фахівець з виробничих питань та Фахівець з розвитку техобслуговування - вони обі мають код КП-2010 - (3)
В пошуку на https://me.gov.ua/…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2024 | 21:24

Національний класифікатор України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затверджений наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327 (КП), не…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
30.07.2024 | 19:30
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

при підписанні посадової інструкції у працівника, чи можна йому видати копію і зазначити цей момент в оригіналі "копію отримав на руки"? чи потрібно при цьому вести реєстр видачі таких посадових…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2024 | 21:50

Коли ми вносимо зміни чи доповнення до посадової інструкції у нас буде нова дата затвердження.

Але змін може й не бути, тому в останній чарунці дати…Ще

ТД
Драгомерецька Тетяна
30.07.2024 | 17:14
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чим керуватись при оформлені особової справи студента? Наказ МОН "Про затвердження форм документів.." від 06.06.2017 №794 втратив чинність. В наказі МОН від 21.06.2023 №775 немає такого опису…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
31.07.2024 | 00:03

Затвердіть наказом по закладу освіти порядок ведення особових справ студентів, в якому передбачте необхідні форми. Оскільки форму опису особової справи…Ще

ПП
Пасічник Пасічник Оксана Петрівна Петрівна
30.07.2024 | 17:07
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Чи потрібно видавати наказ про вихід із відпустки по догляду за дитиною, до 3-х років, якщо працівниця добула повністю відпустку до 3-х років?Дякую…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
31.07.2024 | 01:55

Ні, не потрібно.

Лише у разі дострокового припинення такої відпустки працівниця повинна повідомити роботодавця про це не пізніш як за 10 календарних днів до…Ще

ТЕ
Тетяна
30.07.2024 | 14:26
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Чи потрібно долучати до особової справи працівника заяву та копію наказу про продовження строкового трудового договору…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2024 | 15:07

Так, потрібно, адже строковий трудовий договір є документом особової справи, оскільки він продовжується за новою підставою, його потрібно зберігати в…Ще

ІР
Ірина
30.07.2024 | 11:25
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! чи можна в одному наказі надати відпустку для догляду за дитиною до 3-х років и подовжити строковий трудовий договір для іншого працівника,? Чи можна взагалі робити зведені накази(однакового строку зберігання) але з різними привідами?Дякую…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
30.07.2024 | 19:42

Так, Ви можете оформити зведений наказ.

Єдине обмеження є те, що до одного зведеного розпорядчого документа не можуть включатися пункти з інформацією, яка…Ще

ОЛ
Олена
29.07.2024 | 19:25
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

доброго дня. при зміні структури і штатрозпису організації скортили посаду заступника директора і ввели посади заст.директора з фінансів і заст.директора з господарськ.роботи. після звільнення заст.директора в суді поновився на посаді. по рішенню суду змінили штатний розпис…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2024 | 17:44

Проведення процедури зміни істотних умов праці можливе лише за певних умов, зокрема, при наявності змін в організації виробництва та праці.

Фахівці…Ще

МО
Морозова Оксана
29.07.2024 | 19:10
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Який строк зберігання заяв працівників про надання безвідсоткової поворотної фінансової допомоги, а також наказів і договорів…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
30.07.2024 | 18:40

Відповідно до ст. 491 Переліку № 578/5 строк зберігання заяв, що не увійшли до складу особових справ - 3 роки.

Відповідно до ст. 16б Переліку № 578/5 строк…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
29.07.2024 | 19:04
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

плануєм прийняти людину щоб займалась продажами по телефону, як правильно назвати посаду "менеджер зі збуту" (але в нас він не буде як керівник, що тоді робити?) або фахівець ( чи можна написати добавивши " з продажу")…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
29.07.2024 | 22:23

Національний класифікатор України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затверджений наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327 (далі…Ще

НА
Наталія
29.07.2024 | 18:17
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Дуже портібна Ваша консультація. Є працівник якого я хочу прийняти на посаду електромонтера з ремонту та обслуговування електроустаткування ( у нас в штатке є така професія - 6 розряд). У працівника в трудовій по попередньому місту роботи написано - що присвоєно 4 розряд…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2024 | 13:25

Якщо працівник має відповідну кваліфікацію, то можна прийняти на посаду з 5 розрядом. Атестацію продовжити одразу не можна, лише через рік роботи на…Ще

СЗ
Захарова Світлана В'ячеславівна
29.07.2024 | 17:53
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. підкажіть, будь-ласка ,яким документом регулюється необхідність ведення паперового журналу реєстрації наказів по особовому складу…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
29.07.2024 | 21:45

Такий документ відсутній. Якщо на підприємстві запровадили електронний документообіг, накази реєструють в електронній формі. Але це повинно бути спеціальне…Ще

Усі консультації5362
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю5361
Уточнення0
В роботі1
Очікує0
З відповіддю АІ35
Теми
Відпустки20366
Військовий облік43711
Держслужба / ОМС1844
Загальні документи кадровика5362
Звільнення9930
Кадровий облік21026
Лікарняні / страховий стаж5025
Прийняття на роботу11819
Робочий час / табель7373
Трудові книжки6451
Інше27621