🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
Куц Юлія Володимирівна
03.09.2025 | 10:58
Відповідь надано
Оптимізація кадрових рішень для працівника, що навчається
Така ситуація, працівник, що працює у нас сантехніком зараз навчається. В коледжі їм дали перелік освітньо-професійних програм, за якими ніби працівник/студент повинен працювати, щоб навчатися по індивідуальному графіку. Йде мова про "Галузеве машинобудування". На підприємстві є…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 16:30
ІР
Ірина
03.09.2025 | 10:57
Відповідь надано
Чи можна прописати компенсаційні виплати в Правилах трудового розпорядку
Доброго дня! Чи можно прописати в Правилах внутрішнього трудового розпорядку правила нарахування компенсаційних виплат, а саме матдопомоги, для заброньованих працівників? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.09.2025 | 12:45
СО
Софія
03.09.2025 | 10:33
Відповідь надано
Чи має право директор виконувати обов'язки вихователя в садку
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, садочку є директор та вихователь. Вихователь йде у відпустку. Чи може директор виконувати обов'язки вихователя на час його відсутності в садку. Якого змісту має бути наказ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 16:24
АН
Анна
03.09.2025 | 10:30
Відповідь надано
Визначення відповідальних за підготовку документів у компанії
Добрий день!
У працівників виникло питання щодо підготовки документів. Раніше така потреба була відсутня, тому у посадових інструкціях ні в кого це не визначено. Зараз така необхідність з’явилась, але працівники відмовляються, а директор не знає, кого призначити…
У працівників виникло питання щодо підготовки документів. Раніше така потреба була відсутня, тому у посадових інструкціях ні в кого це не визначено. Зараз така необхідність з’явилась, але працівники відмовляються, а директор не знає, кого призначити…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
03.09.2025 | 13:48
ТЕ
Тетяна
03.09.2025 | 10:18
Відповідь надано
Зберігання документів про медичні огляди працівників без особових справ
Добрий день. У трудових договорах підприємства зазначено про необхідність надання документів про проходження медичних оглядів перед працевлаштуванням. Підкажіть, будь ласка, де доречніше зберігати документи про проходження медичних оглядів працівниками після їх працевлаштування…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
03.09.2025 | 13:27
НК
Кравцова Наталія Миколаївна
03.09.2025 | 10:13
Відповідь надано
Визначення формулювань контролю у наказах для заступника директора
Вітаю. Підкажіть, чи правильно ми робимо? Заступник директора тимчасово виконує обов'язки директора і підписує накази з основної діяльності. У наказі контроль за виконанням покладається на цого ж заступника. То ми пишемо "контроль покладаю на себе" чи "контроль покласти на…
АК
Анна, консультант
експерт
03.09.2025 | 21:36
НК
Клепач Наталія Анатоліївна
03.09.2025 | 09:43
Відповідь надано
Форма направлення працівника на позачерговий медичний огляд
Доброго дня, треба направити працівника на позачерноговий медичний огляд, яка має бути форма направлення на позачерговий медичний огляд, дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 16:19
МТ
Таран Марія Іванівна
03.09.2025 | 09:19
Відповідь надано
Чи враховується нова посада в звіті про робочі місця
добрий день
чи входить у Кількість створених нових робочих місць у звітному періоді (звіт ЕСВ) посада Консультант з питань стратегії та розвитку, якщо були у штатному розписі інші консультанти з приписками (наприклад Консультант з санітарно-гігієнічних питань, Консультант…
чи входить у Кількість створених нових робочих місць у звітному періоді (звіт ЕСВ) посада Консультант з питань стратегії та розвитку, якщо були у штатному розписі інші консультанти з приписками (наприклад Консультант з санітарно-гігієнічних питань, Консультант…
АК
Аліна, консультант
експерт
03.09.2025 | 16:24
ЗО
Зоя
03.09.2025 | 09:13
Відповідь надано
Переведення сторожа-строковика: наказ чи додаток до договору
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно перевести сторожа-строковика з одного строкового трудового договору (на час військової служби за мобілізацією основного працівника) на інший строковий трудовий договір (на час військової служби за мобілізацією іншого основного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 16:03
ОЮ
Юрчик Ольга
02.09.2025 | 21:27
Відповідь надано
Оформлення довідки про невикористану соціальну відпустку для працівниці
Працівниця перебуває у відпустці до 3-х років, і зараз просить довідку про невикористання соціальної відпустки на дітей, як матері двох дітей, для чоловіка на роботу. Як правильно оформити таку довідку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.09.2025 | 16:35
Галуненко Людмила Вікторівна
02.09.2025 | 20:34
Відповідь надано
Визначення доплати викладачу за кураторство двох груп студентів
Добрий вечір! В нашому коледжі фахової передвищої освіти виникла нестандартна ситуація: викладач взяла кураторство над двома академічними групами (іншого виходу Коледж не мав). Одна академічна група 1 курс – 15 студентів, друга академічна група 3 курс – 21 студент. Як встановити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 15:51
НГ
Гавришків Наталія Володимирівна
02.09.2025 | 16:33
Відповідь надано
Чи потрібно видавати наказ при автоматичному продовженні контракту
Доброго дня! Чи обов'язково видавати наказ на продовження трудового контраку, при закінчуні терміну ТК, якщо роботодавець намір продовжити співпрацю, У ТК вказано наступну фразу: Якщо не менш ніж за 1 (один) місяць до закінчення строку дії Контракту Працівник, або не менш ніж за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 15:07
МК
Крижановська Меланія Петрівна
02.09.2025 | 16:05
Відповідь надано
Чи потрібно робити наказ про зняття виконання обов’язків
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно робити наказ про зняття виконання обов’язків, які були покладені на період увільнення від роботи на час призову на військову службу в особливий період керівника служби безпеки та охорони. В наказі було вказано: по день фактичного…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
03.09.2025 | 12:27
ІР
Ірина
02.09.2025 | 15:42
Відповідь надано
Як діяти, якщо Портал Пенсійного фонду не працює
Доброго дня! Підкажіть, будь-ласка, якщо не працює Портал Пенсійного фонду, а потрібно відправити "оперативні дані" про прийняття, звільнення і переведення. Як бути в даній ситуації і чи передбачені якісь штрафні санкції? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 15:02
СО
Софія
02.09.2025 | 15:37
Відповідь надано
Які накази оформлювати на час відпустки працівника
Доброго дня. До яких наказів віднести наказ на заміну на час перебування працівника у відпустці? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.09.2025 | 18:40
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
02.09.2025 | 15:36
Відповідь надано
Чи потрібна згода медсестри на відрядження для тренінгу
Чи потрібна згода медсестри, яку відправляють у відрядження на тренінг…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 14:54
НГ
Гавришків Наталія Володимирівна
02.09.2025 | 15:00
Відповідь надано
Автоматичне продовження трудового контракту: чи потрібен наказ
Доброго дня ! Підкажіть будь лака, у працівника закінчується твок дії трудового контракту, та компанія має намір продовжтити його на цей самий термін і на тих самих умовах, у ТК вказано наступне Якщо не менш ніж за 1 (один) місяць до закінчення строку дії Контракту Працівник…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 09:14
ЛЮ
Людмила
02.09.2025 | 14:07
Відповідь надано
Обмеження на кількість сумісництв для директорів: що потрібно знати
Добрий день, підкажіть будь-ласка, директор працює за основним місцем роботи і ще оформляється на 4 компанії директором за сумісництвом. Чи є обмеження у кількості робіт за сумісництвом для директора…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 08:49
СВ
СВІТЛАНА
02.09.2025 | 13:23
Відповідь надано
Наказ про право підпису заступника директора без директора
Добрий день! Чи можна зробити наказ на заступника директора, що він має право підпису навіть коли директор не в відпустці.
І чи буде мати право підписувати фінансові документи…
І чи буде мати право підписувати фінансові документи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 14:37
ІР
Ірина
02.09.2025 | 12:50
Відповідь надано
Оплата за звання старшого вчителя при новому предметі
Прийняли до фахового коледжу працівника на посаду заступника директора з навчально-виховної роботи. Також закріпили виконання педагогічного навантаження. За попередньою роботою була атестація за посадою заступника з навчальної роботи і за посадою вчителя (зарубіжна література)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 08:22
