Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
15.09.2023 | 01:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.
Допоможіть зробити правильно. Згідно ст. 2 ЗУ №2136 Про трудові відносини у період дії воєнного стану в сільську раду строково призначено працівника на період заміщення тимчасово відсутнього працівника. Посада, на яку його призначено відноситься до шостої категорії…
Допоможіть зробити правильно. Згідно ст. 2 ЗУ №2136 Про трудові відносини у період дії воєнного стану в сільську раду строково призначено працівника на період заміщення тимчасово відсутнього працівника. Посада, на яку його призначено відноситься до шостої категорії…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.09.2023 | 12:48
ОЛ
Ольга
14.09.2023 | 23:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю
Допоможить розібратися. Є теріторіальна громада, яка окупована. Повноваження голови сільської ради виконує начальник недавноствореної сільської військової адміністрації відповідно до вимог ЗУ Про правовий режим ВС та розпорядження ВРУ. Є Особа, яка є директором…
Допоможить розібратися. Є теріторіальна громада, яка окупована. Повноваження голови сільської ради виконує начальник недавноствореної сільської військової адміністрації відповідно до вимог ЗУ Про правовий режим ВС та розпорядження ВРУ. Є Особа, яка є директором…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.09.2023 | 01:37
ВП
Валерій Павлович
14.09.2023 | 19:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Запитання: у період відпустки для догляду за дитиною до 3-х років у працівниці закінчився термін дії контракту. 1. Коли складати додаткову угоду на продовження дії контракту, зараз чи перед закінченням відпустки відпустки
2. Можна чи ні звільнити останнім днем відпустки…
2. Можна чи ні звільнити останнім днем відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.09.2023 | 22:47
ОЛ
Олена
14.09.2023 | 18:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть, будь ласка, які є додатковоі виплати працівникам у разі ліквідації підприємства крім чорнобильців 1 та 2 категорії…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.09.2023 | 21:50
ЛШ
Людмила Шишацька
14.09.2023 | 17:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник мобілізований до лав ЗСУ. При звільненнй враховується цей період для обчислення компренсації за невикористану відпустку чи ні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.09.2023 | 17:53
ЛШ
Людмила Шишацька
14.09.2023 | 17:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник з 24.02.2022 знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати. При звільненні, за вказаний період йому належить виплатити компенсацію за невикористану відпустку чи ні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.09.2023 | 17:49
АН
Анна
14.09.2023 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник у відпустці до 17.09.23. 14.09.23 хоче звільнитися. Як правильно оформити звільнення? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.09.2023 | 14:40
IN
incognito
14.09.2023 | 14:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Звільняємо директора школи,якій 68р. Чи можна звільнити:
1)по cт.38 КЗпП У за власним бажанням у зв'язку з виходои на пенсію ( заяву пише в день звільнення ),без попереджень.Чи має бути заява за два тижні?
2) по п.1ст.36 КЗпП У за згодою сторін ?
1)по cт.38 КЗпП У за власним бажанням у зв'язку з виходои на пенсію ( заяву пише в день звільнення ),без попереджень.Чи має бути заява за два тижні?
2) по п.1ст.36 КЗпП У за згодою сторін ?
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.09.2023 | 14:26
АГ
Головай Алла
14.09.2023 | 11:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, якщо по підприємству є наказ про 4х годинний робочий день, то співробітнику який звільняється і був останній рік у неоплачуваній відпустці рахуємо компенсацію невикористаної відпустки виходячі з половини суми зарплати (оклада) як за 4 години відпрацьовані…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.09.2023 | 12:19
СТ
Трегубенко Світлана Вікторівна
13.09.2023 | 21:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник з Харкова, направлений підпр-м (Київ) у відрядження в РФ 02.02.-10.04.22. 24.02.22 припинено роботу в РФ і усно перервано відрядження. Працівник залишився в РФ по 10.04.22. Звіт з відрядж.не надав. Заяву про звільнення з 30.04.22 послав поштою в липні 2022…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.09.2023 | 13:53
ИН
Инна
13.09.2023 | 19:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Допоможіть будь ласка з рогзумінням звільнення за власним бажання на строковому трудовому договорі.
На підприємстві працює співробітник за строковим трудовим договором. Він подав заяву про звільнення за власним бажанням з відпрацюванням двох тижнів та роботодавець не проти…
На підприємстві працює співробітник за строковим трудовим договором. Він подав заяву про звільнення за власним бажанням з відпрацюванням двох тижнів та роботодавець не проти…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.09.2023 | 19:29
ЛЛ
Лягул Лєна Володимирівна
13.09.2023 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна повідомити працівника про майбутне його звільнення у зв'язку зі скороченням коли він знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати чи простою? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.09.2023 | 16:10
ТН
Нагай Таїса Андріївна
13.09.2023 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можливо звільнити працівницю, наприклад, за порушення трудової дисципліни (систематичні запізнення, не виходи на зміну, повільна робота), якщо вона одинока мати двох неповнолітніх дітей? Якщо так, то які дії (документальне оформлення) роботодавця? Або за якою…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.09.2023 | 15:54
ОЛ
Ольга
13.09.2023 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть, працівниця має намір через 14 днів звільнитися. Питання: вона має 9 днів невикористаної відпустки за 2022-2023 рр, згідно внесених змін Кабміном, як правильно нарахувати компенсацію відпустки. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.09.2023 | 02:09
КУ
Угрін Катерина Богданівна
13.09.2023 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, у мене таке запитання, працівник вже довго відсутній на роботі, вже більше ніж щість місяців, місце перебування наразі невідомо, на дзвінки не відповідає, чи можемо ми його звільнити потім за власним бажанням (якщо він з'явиться і напише заяву за власним бажанням…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.09.2023 | 15:48
ІР
Ірина
13.09.2023 | 11:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Допоможіть розібратися в ситуації. Співробітник написав заяву на звільнення за власним бажанням наступним днем без уточнення поважних причин. Ввечері після завершення робочого дня співробітник надіслав заяву відкликання на електронну адресу з проханням скасувати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.09.2023 | 11:49
ДА
Дар'я
13.09.2023 | 11:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, чим регламентується те, що роботодавець не може перевести компенсацію відпускних на нове місце роботи працівника? чи належить ця норма також для державних службовців…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.09.2023 | 11:11
ЄВ
Євгенія
12.09.2023 | 20:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може вагітна працівниця звільнитися за власним бажанням або за угодою сторін. І причину терба зазначити, що у звязку з вагітністю та пологами без відпрацювання 2-х тижнів як поважна причина…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.09.2023 | 00:37
ЯР
Яровая Тетяна
12.09.2023 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть будь-ласка чи обов'язково відпрацювати 14 днів до звільнення з посади…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.09.2023 | 00:42
МА
Марина
12.09.2023 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, із-за кордону , повертається працівниця, відсутність якої фіксували АКТАМИ і хоче звільнится. Нам потрібно взяти пояснювальну про відсутність, заяву на звільнення за угодою сторін, та підписати наказ та повідомлення про нарахованні суми, видати копію наказу і все…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.09.2023 | 15:25



