🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
ЛК
Ковальчук Лариса
17.02.2025 | 18:15
Відповідь надано
Розрахунок відпустки для працівника з інвалідністю та дітьми
Вітаю, працівниця працює практичним психологом в школі , основна щорічна відпустка 56 к.д, але вона ще є має інвалідність 3 гр і дітей 2 до 15 років, скільки днів відпуски основної і додаткової соціальної маємо виплатити за рік…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.02.2025 | 20:39
СО
Софія
17.02.2025 | 17:12
Відповідь надано
Як правильно розрахувати дні відпустки для демобілізованого працівника
Доброго дня. Прошу поради. Як правильно порахувати дні відпустки демобілізованому працівнику? Він у ЗСУ з 07.03.2022 по 24.07.2024 року. Чи має він право на відпустку за 2022 рік? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2025 | 23:41
ГА
Галина
17.02.2025 | 16:57
Відповідь надано
Визначення лікарняних днів та їх вплив на відпускний стаж
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи правильно зрозуміла? Працівник прийнятий на роботу як зовнішний сумісник. Захворів. Лікарняний оформлено на 10 днів. Підприємство оплатило працівнику лікарняний перші 5 днів. У табелю оплачувані 5 днів лікарняних треба протабелювати як ТН…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2025 | 01:40
НА
Наталія
17.02.2025 | 16:36
Відповідь надано
Оформлення відпустки для працівника з сумісництвом та основним місцем роботи
Доброго дня. Працівник на підприємстві має 0,5 ст начальника з 2000р та є внутрішнім сумісником на 0,5 ст з лютого 2025. Він йде у відпустку з 01.03.2025р. за основним місцем роботи,так як за сумісництвом у нього ще немає відпустки. як правильно оформити відпустку такому…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 18:59
ЮЛ
Юлія
17.02.2025 | 16:14
Відповідь надано
Нарахування відпустки для працівника з кількома місцями роботи
Доброго дня! Директор на двух підприємствах, як нараховується відпустка для нього? А також працівник оформлений на одному підприємству на постійній основу, а на іншому по сумісництву на повний робочий день, як йому нараховується відпустка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 16:50
МЮ
Марина Юріївна
17.02.2025 | 15:57
Відповідь надано
Чи можливо надати додаткову відпустку працівнику з інвалідністю
Працівнику (інвалід 3 гр.) надано відпустку без збереження як особі з інвалідністю з 16.12.2024 по 10.01.2025 року , чи маємо право надати відпустку без збереження ЗП з 16.01.2025 по 14.02.2025…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 15:53
ТЕ
Тетяна
17.02.2025 | 14:53
Відповідь надано
Відмова у додатковій відпустці: нюанси та законодавчі аспекти
добрий день, прийняли працівницю з 03.02.2025, має 2х дітей віком до 15р. З попереднього місця роботи була звільнена 28.01.2025 і в компенсацію не отримала гроші за додаткову відпустку за 2025р. Ми можемо відмовити в наданні додаткової відпустки за 2025, навіть якщо буде надана…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.02.2025 | 21:23
ВІ
Віта
17.02.2025 | 14:41
Відповідь надано
Правила надання відпусток: обов'язкове дотримання затвердженого графіка
Доброго дня! В установі складено графік відпусток з урахуванням інтересів виробництва та працівників. Графік затверджено керівником погоджено з профспілковим представником. Чи має працівник на протязі року брати щорічну відпустку по одному дневі щомісячно та одну частину…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 14:20
НА
Наталія
17.02.2025 | 14:38
Відповідь надано
Дати припинення декретної відпустки: коли правильно вказувати
Доброго дня. Якщо працівниця бажає достроково перервати декретну відпустку, перший робочий день буде 25.02.2025. В заяві та наказі вказується припини відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку з 25.02.2025 чи з 24.02.2025? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 13:58
ОБ
Бульбас Ольга
17.02.2025 | 14:04
Відповідь надано
Право працівника на чергову відпустку під час воєнного стану
Доброго дня. Працівник був у відпустці без збереження заробітної плати на період воєнного стану з 03.2022 по 03.2023 року . Чи має він право на чергову відпустку за цей період . Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 00:15
ПД
Правдивець Дар'я Сергіївна
17.02.2025 | 13:37
Відповідь надано
Термін зберігання відпусток при виклику до ТЦК: нюанси
до якого терміну зберігання відносяться відустки в зв'язку з викликом до ТЦК…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.02.2025 | 17:51
ІЮ
Юрченко Ірина Миколаївна
17.02.2025 | 13:31
Відповідь надано
Чи може бути лише 24 дні відпустки без додаткових
Підскажіть, будь ласка, чи може на підприємстві бути тільки 24 дні відпустки без додаткових…
ОК
Олеся, консультант
експерт
19.02.2025 | 15:55
АЛ
Аліна
17.02.2025 | 13:31
Відповідь надано
Чи надаються додаткові дні на дорогу під час навчальної відпустки
Добрий день! Підкажіть будь ласка чи надається працівнику додаткові дні на дорогу при навчальній відпустці? чи відпустка надається на ті дати як зазначено у виклику? дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.02.2025 | 19:14
ЛЮ
Любов
17.02.2025 | 13:04
Відповідь надано
Дії відділу кадрів при мобілізації працівника під час відпустки
Доброго дня. Працівник пішов в додаткову оплачувану відпустку, як учаснику бойових дій, на 14 календарних днів з 07.02.2025 року по 20.02.2025року. Але 16.02.2025 прислав на Viber довідку, що він перебуває на військовій службі за мобілізацією в військовій частині від 10.02.2025…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.02.2025 | 18:57
ЛЮ
Людмила
17.02.2025 | 12:29
Відповідь надано
Чи можливе порушення при затримці виплати компенсації відпустки
Добрий день, Працівника мобілізували 01.01.2025 р., у заяві про компенсацію щорічної відпустки від 20.01.25 р. написав про виплату компенсації 21 лютого. Чи буде це порушенням для роботодавця, якщо працівник просить пізніше провести виплату компенсації а не в місячний термін…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2025 | 12:54
НК
Кулик Надія Іванівна
17.02.2025 | 11:40
Відповідь надано
Відпустка без збереження зарплати: нюанси для директора підприємства
Добрий день! На одній із наших підприємств (ТОВ) працевлаштовані два працівника : директор і заступник , який офіційно мобілізований. У зв'язку з низкою рентабельністю вищем керівництвом було принято директора відправити в відпустку без збереження заробітної плати на деякий час…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.02.2025 | 17:23
НК
Кулик Надія Іванівна
17.02.2025 | 11:38
Відповідь надано
Чи можливо відправити директора у відпустку без збереження зарплати
Добрий день! На одній із наших підприємств (ТОВ) працевлаштовані два працівника : директор і заступник , який офіційно мобілізований. У зв'язку з низкою рентабельністю вищем керівництвом було принято директора відправити в відпустку без збереження заробітної плати на деякий час…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.02.2025 | 19:31
ІЮ
Юрченко Ірина Миколаївна
17.02.2025 | 11:36
Відповідь надано
Погодження графіка відпусток: роль директора і представника колективу
Чи може графік відпусток бути погоджений тільки директором…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.02.2025 | 15:57
ГН
Грязєва Наталія Василівна
17.02.2025 | 11:12
Відповідь надано
Запитання про звільнення та об'єднання донорської і щорічної відпустки
Добрий день,
прошу допомогти по наступним питання:
Чи можна звільнити працівника за угодою сторін в день донорської відпустки?
Чи можна додати до дня щорічної відпустки всі 10 днів донорської відппустки на які працівник має право?
Чи можна до щорічної…
прошу допомогти по наступним питання:
Чи можна звільнити працівника за угодою сторін в день донорської відпустки?
Чи можна додати до дня щорічної відпустки всі 10 днів донорської відппустки на які працівник має право?
Чи можна до щорічної…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.02.2025 | 20:35
АР
Радчук Анастасія
17.02.2025 | 10:49
Відповідь надано
Чи потрібно подавати заяву на продовження післяродової відпустки
Добрий день! Скажіть будь ласка, чи потрібно писати окрему заяву на продовження післяродової відпустки у зв'язку з кесаревим розтином, якщо є лікарняний продовжений на 14 днів…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.02.2025 | 17:03
