Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ЛЛ
Лега Людмила
19.12.2022 | 12:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працював на підприємстві 2 місяці. Перед прийняттям на роботу він проходив медогляд. Потім він звільнився, але через день знову написав заяву на прийняття на роботу на те ж місце. Керівник не заперечує проти прийняття. Чи повинен відділ кадрів направляти на мед огляд…
ГА
Галина
16.12.2022 | 17:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Ми приймаємо на роботу пенсіонера. чи потрібно в даному випадку скерування від центру зайнятості. Дякую…
ІП
Полулях Ірина Володимирівна
16.12.2022 | 13:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть, ми можемо прийняти працівника на 0, 75 посади сестри медичної (палатної ) і 0.25 посади сестри медичної анестизитки відділення інтенсивної терапії та анестезіології як одна основна посада. Чи 0,5 сестри медичної палатної (як основна) та 0, 25 потрібно…
ОК
Керлан Олена Олександрівна
15.12.2022 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Ми фаховий коледж. Відповідно навчально-виробничого процесу для виконання захисту дипломних проектів залучаємо фахівців з інших учбових закладів з погодинною оплатою праці. Після скасування ПКМУ № 245 від 03.04.1993 бачимо на теренах інтернету коментарі щодо…
Ми фаховий коледж. Відповідно навчально-виробничого процесу для виконання захисту дипломних проектів залучаємо фахівців з інших учбових закладів з погодинною оплатою праці. Після скасування ПКМУ № 245 від 03.04.1993 бачимо на теренах інтернету коментарі щодо…
ІР
Ірина
15.12.2022 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може працівник працювати за сумісництвом, звільнившись з основного місця роботи? (ситуація: з 2001 працівник у нас на основному м.р. з 2018 прийнято, також у нас, на 0,5 ст. сумісником, у 2022 році його звільнено з посади з основного м.р.). Якими законодавчими…
ЭР
Эрика Анатольевна
15.12.2022 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добый день, подскажите, пож-та, согласно какого Закона необходим при приёме на работу бланк согласия сотрудника на обработку его данных…
ПІ
Погоріла Ірина Анатоліївна
14.12.2022 | 17:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна приймати на роботу працівника ( ЦНАП -ОМС) під час ліквідації…
ІР
Ірина
14.12.2022 | 16:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Скажіть будь ласка чи можна прийняти на посаду практичного психолога, студента 3-го курсу…
ТШ
Шумило Тетяна
14.12.2022 | 13:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можемо зараз прийняти на роботу за сумісництвом держ службовця? (посада - провідний спеціаліст департаменту.)…
ОК
Оксана
13.12.2022 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Підкажіть, чи можна працівнику продовжити дію строкового договору на час відпустки для догляду за дитиною до 6 років основного працівника, який написав заяву про надання такої відпустки одразу після закінчення відпустки для догляду до 3 років. Звільняти та знову…
НЗ
Заікіна Наталія Павлівна
12.12.2022 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Будьласка підкажіть чи можемо прийняти на роботу водія АТЗ на період щорічної відпустки водія АТЗ…
НЗ
Заікіна Наталія Павлівна
12.12.2022 | 14:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Будьласка скажіть можемо прийняти людину на посаду на період відпустки основного працівника…
СО
Сергеева Ольга Григорівна
12.12.2022 | 14:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, наша організація християнський учбовий заклад, зареєстровані як релігійна організація, в 2019 році ми отримали державну ліцензію на спеціальність богослов'я,питання про посаду завідуючого бібліотеки, відповідно до закону про вищу освіту ст.33 п.3 сказано, що основним…


