🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ОГ
Гончарова Олена Сергіївна
19.09.2024 | 16:59
Відповідь надано
Розрахунок заробітної плати сумісника-директора з доплатою за в/о
Доброго дня. Прийняли на роботу сумісника - директора на 0,25 ставки. Доручили йому вести в/о за доплату 25% від посадового окладу директора. це виходить що ми йому виплачуємо 0,25 ставки від окладу+ 25 відсотків від цієї суми, чи 0,25 ставки+0,25 ставки…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.09.2024 | 00:06
ІР
Ірина
19.09.2024 | 15:06
Відповідь надано
Переведення директора на сумісництво: умови роботи та графік
Запитання до Тетяни Донець. Підкажіть, будь ласка, якщо нашому підприємству відмовили у визнанні критичності, як правильно вчинити згідно з чинним законодавством, щоб таки забронювати директора: чи можна його перевести з основного місця роботи на сумісництво через відкликання…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.09.2024 | 04:46
НК
Котенко Наталія Василівна
19.09.2024 | 12:47
Відповідь надано
Чи потрібно оновлювати посадові інструкції працівників підприємства
Доброго ранку, чи треба колись оновлювати посадові інструкції працівників, якщо не вносились зміни до них? І чи обов'язково зберігати їх в окремій папці, у нас на підприємстві посадова інструкція працівника зберігається в його особовій справі. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.09.2024 | 15:57
ЛЕ
Леся
19.09.2024 | 12:13
Відповідь надано
Дії кадровика при втраті зв'язку з працівницею у відпустці
Добрийдень. Працівниця 12 років знаходиться у відпустках ро догляду за дитиною до 3-х років. через три тижні їй виходити на роботу. Телефон, який зазначений в особовій справі, не дійсний. Зв'язку із нею немає. Які мої дії як кадровика…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.09.2024 | 11:09
ЦА
Цимбалюк Аліна
19.09.2024 | 09:57
Відповідь надано
Поновлення працівника: чи діє рішення суду при апеляції
Добрий день.
Скажіть будь ласка, Якщо сьогодні є рішення суду на поновлення працівника та сьогодні ж подали на апеляцію.
Чи маю я право його поновлювати на роботі?
Дякую…
Скажіть будь ласка, Якщо сьогодні є рішення суду на поновлення працівника та сьогодні ж подали на апеляцію.
Чи маю я право його поновлювати на роботі?
Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.09.2024 | 16:24
ОЛ
Олена
19.09.2024 | 02:12
Відповідь надано
Облік відпусток при переході співробітника на нове підприємство
доброго дня. людину звільняють 30/09 в звязку зі скороченням посади, виплачують компенсацію за невикористані відпустки, а за графіком його відпустка з 2/10. з 01/10 його зараховують на інше підприємство, на якому свій графік відпусток, плюс в нього новий період відпустки. як на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.09.2024 | 20:38
АР
Радчук Анастасія
18.09.2024 | 23:26
Відповідь надано
Чи може студент-аспірант працювати на повну ставку
Добрий вечір! Чи має право студент-аспірант денної форми навчання працювати на повну ставку (основне місце роботи)? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
20.09.2024 | 00:28
ВІ
Вікторія
18.09.2024 | 21:41
Відповідь надано
Прийом на роботу без трудової книжки: можливі рішення та перевірки
Працівник при прийомі на основне місце роботи не надає трудову книжку (каже, що втратив).
Чи можемо ми прийняти його на роботу? Як перевірити, чи він ніде більше не працює як основний працівник…
Чи можемо ми прийняти його на роботу? Як перевірити, чи він ніде більше не працює як основний працівник…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.09.2024 | 17:53
ТЕ
Тетяна
18.09.2024 | 21:01
Відповідь надано
Увільнення працівника під час мобілізації: необхідні документи та процедури
Добрий день. Працівник повідомив в телефонній розмові, що його мобілізували з середини серпня. Надав на вайбер фото рекомендаційного листа військової частини, адресований на ТЦК, щодо прийняття його військову службу під час мобілізації. Як роботодавцю правильно увільнити даного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.09.2024 | 15:40
ОЛ
Ольга
18.09.2024 | 20:38
Відповідь надано
Введення посади "Сестра медична" для чоловіка у штатний розпис
Доброго дня. Як правильно ввести у штатний розпис приватного підприємства посаду "Сестра медична" код КП 3231, якщо приймати на роботу будемо чоловіка? Можливо "Сестра медична (брат медичний)"? Який запис зробити у трудовій книжці прийнятому на цю посаду чоловіку…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.09.2024 | 17:42
ОЛ
Олійник Тетяна Геннадіївна
18.09.2024 | 20:22
Відповідь надано
Чи враховується працівник з інвалідністю в квоту на ставку
Доброго дня, маємо приймати на роботу людину з інвалідністю на 0,5 ставки (неповний робочий день), чи буде він враховуватися в квоту…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.09.2024 | 00:38
ВІ
Вікторія
18.09.2024 | 20:16
Відповідь надано
Як виправити помилку в кадровому обліку сумісника
У повідомленні про прийняття працівника на роботу у серпні зробили помилку - вказали, що працівник працює за основним місцем роботи, а він у нас сумісник. У вересні виявили помилку. Як виправити ситуацію і чи будуть штрафи…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
20.09.2024 | 19:38
ВІ
Вікторія
18.09.2024 | 20:03
Відповідь надано
Прийом на роботу диспетчером за сумісництвом: можливості та нюанси
Дд! чи можна прийняти працівника працювати диспетчером (доба через три) за сумісництвом і при цьому він буде відпрацьовувати повну місячну норму робочого часу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.09.2024 | 19:00
ОП
Поспіх Ольга Іванівна
18.09.2024 | 19:42
Відповідь надано
Строки зберігання наказів про оповіщення працівників в ТЦК
Який строк зберігання наказів про оповіщення працівників щоло виклику в ТЦК…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.09.2024 | 13:11
МА
Малій Алла Олександрівна
18.09.2024 | 19:27
Відповідь надано
Можливість працевлаштування директора іншого ТОВ на посаду завгоспа
Чи можемо взяти на роботу Завгоспом особу, директора іншого ТОВ…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.09.2024 | 17:32
ВА
Валентина
18.09.2024 | 19:12
Відповідь надано
Алгоритм дій при відсутності працівника без попередження керівництву
Працівник не з"явився на роботу не повідомивши про причину безпосереднього керівника. Який алгоритм дій безпосереднього керівника та кадровика…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.09.2024 | 01:02
НА
Наталія
18.09.2024 | 18:55
Відповідь надано
Порядок звільнення сумісника, який не виходить на роботу
Доброго дня підкажіть будьласко, як звільнити робітника якого прийняли на роботу за сумісництвом на строк виконання робіт по договору, сповістили податкову, ртцк, а він не з'явився на роботу і так триває вже тиждень…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.09.2024 | 00:55
АЛ
Алина
18.09.2024 | 18:51
Відповідь надано
Чи враховується НЗ у розрахунку відпустки працівника
Доброго дня.
В табелі робочого часу працівник табелюється НЗ. Чи рахується в майбутньому цей період для розрахунку права на відпустку…
В табелі робочого часу працівник табелюється НЗ. Чи рахується в майбутньому цей період для розрахунку права на відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.09.2024 | 00:36
ОП
Поспіх Ольга Іванівна
18.09.2024 | 18:44
Відповідь надано
Дистанційне звільнення працівника у відпустці: оформлення та підписання документів
Працівник перетнув кордон, перебуваючи в щорічній основній відпустці, як звільнити дистанційно…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.09.2024 | 14:24
МИ
Мирослава
18.09.2024 | 18:35
Відповідь надано
Чи може директор працювати за сумісництвом і отримувати оплату
Добрий день! Чи може директор компанії працювати з 09 год по 16 год? І оплачувати за відпрацьований час? (Він хоче працювати по 2 години на день за сумісництвом на іншій ТОВ)…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.09.2024 | 16:39
