Вітаю! Працівник прийнятий на роботу 27.05.19, пішла у декретну відпустку 13.05.21 і вийшла 02.05.23. Як правильно ій ставити дати в повідомленні про відпустку…

Добрий день! Працівник звільняється 31.05.2024р. та має 19 календарних днів невикористаної щорічної основної відпустки, з них 9 к.дн. набуто до 31.12.23р. та 10 к.дн. з 01.01.24 по 31.05.24р. Чи вірно визначено розрахунковий період: для 9 к.дн. (до 31.12.23) це січень-грудень…

Доброго дня. Працівник інвалід 3 групи бере щорічну основну відпустку яку ділить на частини першу бере 16 днів, потім 5 і 5 . Чи потрібно в наказах про надання частини відпустки зазначати: як працівнику з інвалідністю чи у підставах Довідка МСЕК, чи можна нічого не зазначати…

Доброго дня.
Працівник прийнятий 04.12.2023, із 05.06.24 хоче взяти щорічну основну відпустку на 14 днів. Заяву пише 30.05.24, чи можливо надавати якщо не минуло 6 місяців…

Добрий день. Підкажіть які дії кадровика, коли у працівниці закінчується відпустка по догляду за дитиною до 3 років…

Доброго дня. Робочий період працівника з 06.12.23 по 05.12.24. Чи може працівник піти у відпустку на 24 к. дні з 01 липня 2024 року з компенсацією за 6 к.днів , якщо його робочий період ще не скінчився…

Доброго дня. У працівника основна відпустка 30 к.д. та 7, 9 та 11 - додаткові відпустки за стаж за 21, 22 та 23 роки відповідно. Чи можна в одному розпорядженні надати наступні відпустки з компенсацією: за робочий період 21-22 рр. у кількості 2 к.дні (22 він вже відгуляв), а 6…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка, якщо працівник був у відпустці без збереження заробітної плати за згодою сторін у зв’язку із воєнним станом з 01.09.2023 по 30.05.2024 - за цей період йому нараховується основна щорічна відпустка? Дякую…

Добрый день!Директор был в отпуске за свой счёт с 13.05 по 31.05.С 03.06. берет ежегодный отпуск.На время его отпуска за свой счёт был назначен ио до 31.05.Кто подписывает приказ на его ежегодный отпуск подскажите, сам директор? Спасибо…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи обовязково роботодавець повинен у воєнний час надавати працівникам щорічні основні відпустки? Чи обовязково робити графіки відпусток? Яка відповідальність за відсутність графіку відпустки? Дякую…

Добрий день. Є жінка, яка розлучена, та має дитину з інвалідністю (інвалід дитинства до 18 років). Право на яку соціальну відпустку вона має…

Добрий день. Працівник , зовнішний сумісник, з 1 червня по 24 червня іде у відпустку на основному місці роботи. У нас працює з 01.08.2023 року. Був на лікарняному з 11.12.23р. по 09.02.24р., п'ять днів було оплачено нами, остальні дні не оплачувалися. Також був 10 днів у травні…

Доброго дня, уточніть будь ласка як вірно рахувати компенсацію за не використані дні відпустки при звільнені, якщо працівники з березня 2022 знаходилися у простої відпустки їм не надавалися - рахуємо по 24 календарних дня? А якщо у працівника не використана за 2021р. а на той…

Доброго дня, підкажіть будь ласка як правильно надати відпустку педагогу, суміснику на повну ставку, якщо на основній роботі з якої не звільнена там 24 к.дн. а як педагогу 56 к.д., чи маємо право надавати всі 56 к.д. і чи мажна нарахувати малеріальну допомогу.Дякую…

Добрий день! У звязку із останніми змінами в Законі про відпустки, скільки тепер має днів відпустки без збереження зп за сімейними обставинами працюючий пенсіонер та інвалід ІІ групи…

Добрий день, шановна редакція! Трохи уточнення по додатковій відпустці. Працівниця прийнята на роботу 10.01.2022 року, має 2 дітей (в цьому році виповнюється 9 та 14 років), та має витяги про розлучення на обох дітей від різних чоловіків. З попередньої роботи звільнена…

Добрий день.
Чи подовжується випробувальний термін співробітнику якщо він пішов у відпустку? І за яких умов може подовжити випробувальний термін. Дякую…

Добрий день
Працівник на сьогодні має 52 дня невикористаної відпустки. Він хоче її відгуляти і відразу звільнитись після відпустки. Директор не заперечує. Як правильно це оформити…

Дробрий день.
Працівниця не вийшла з декретної відпустки. Зв'язку з нею немає. Як діяти в цій ситуації? Дякую заздалегідь за відповідь…

Відпустка без збереження заробітної плати особі з 1 та 2 групою інвалідності 60 днів, а з 3 групою інвалідності 30 днів, чи нічого не змінилося? Чи можна зараз надати? Зразок заяви та наказу…