🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
26.02.2024 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підприємство є фін. установою. При прийнятті нового працівника на роботу потрібно в наказ про прийняття додати візи заст. директора з комп'ютерних систем та гол. економіста з фінансового моніторингу. Але на наказі на першій сторінці не вистачає місця для цих двох…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.02.2024 | 16:02
АН
Антоніна
26.02.2024 | 14:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Переведення за бажанням працівника (за його заявою) з однієї посади на іншу на одному підприємстві.
Перелік документів, які потрібно оформити кадровику?
Чи зміниться відлік робочого року з дати переведення на іншу посаду, для надання щорічної основної відпустки?
Перелік документів, які потрібно оформити кадровику?
Чи зміниться відлік робочого року з дати переведення на іншу посаду, для надання щорічної основної відпустки?
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.02.2024 | 02:35
ГЕ
Георгій
26.02.2024 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як надати правильно номер до листа повідомлення до ТЦК , який плануємо відправити ? Де Єгор зареєструвати в компанії? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
26.02.2024 | 22:37
НА
Наталя
26.02.2024 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно заповнити особовий листок з обліку кадрів. Пунк 9. Виконувана робота від початку трудової діяльності (включно з навчанням у вищих і середніхспеціальних навчальних закладах, військовою службою і роботою за сумісництвом). Як правильно все заповнити! Якщо в трудовій не…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.02.2024 | 02:04
ТЕ
Тетяна
26.02.2024 | 12:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Підкажіть,будь ласка, на данний час для підтвердження кваліфікації ( хірург, ортопед.тощо), ми подавали дані з підприємства для підвищення кваліфікації+ трудова. А тепер вони перейшли на ФОПів. Як будуть підтверджувати, що вони працювати за цією спеціальністю?Трудову…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.02.2024 | 02:01
НА
Надія
26.02.2024 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи буде вірним використати посаду Начальник охорони (пожежної, сторожової та ін.) код КП 1239 як "Начальник охорони" без (пожежної, сторожової та ін.). Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
26.02.2024 | 14:58
НА
Наталія
26.02.2024 | 02:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Колеги, підкажіть, будь ласка, чи обовязково робити додаткову угоду до трудового договору, якщо у працівника у всіх випадка не змінилася посада та посадові обов`язки, проте: 1) змінилася назва департаменту; 2) змінився департамент, тобто перевели (у складі того ж самого…
ТК
Татіана, консультант
експерт
26.02.2024 | 14:57
ОМ
Мирза Оксана
25.02.2024 | 20:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора!
Є три ставки кочегара, чи можна взяти двох людей по півтори ставки, якщо їх графік роботи буде з 6 години ранку по 18 годину…
Є три ставки кочегара, чи можна взяти двох людей по півтори ставки, якщо їх графік роботи буде з 6 години ранку по 18 годину…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.02.2024 | 17:55
НА
Наталія
25.02.2024 | 13:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Колеги, при створенні додаткової угоди на переведення/внесення змін у договір, ми маємо реєструвати додаткову угоду однією датою з наказом на переведення/внесення змін чи датою трудового договору, а вже в тексті прописати, коли додаткова угода вступає в силу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
25.02.2024 | 23:41
ЛЛ
Левицька Людмила Володимирівна
23.02.2024 | 18:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник був звільнений у 2022р. та поновлений на роботі за судовим рішенням з дня, наступного за днем звільнення, приступив до роботи у день ознайомлення з наказом про поновлення на роботі (лютий 2024 р.). Судове рішення від n-го дня, день наказу (n+1), приступив до роботи у…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.02.2024 | 13:22
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
23.02.2024 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обов'язковим є щоб в посадовій інструкції було в кінці " розробив" та "узгоджено"?є лише затверджує на титульній сторінки ,чи достатньо цього…
ТК
Татіана, консультант
експерт
26.02.2024 | 02:02
ІР
Ірина
23.02.2024 | 18:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи потрібно робити повідомлення про дату початок основної відпустки, якщо працівнику була виплачена компенсація…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.02.2024 | 13:55
ІР
Ірина
23.02.2024 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У нас в штаті є посада машиніст видувних машин (код згідно Класифікатором 8232). Підкажіть, будь ласка, чи можна до даної посади додати слово "старший". Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
25.02.2024 | 17:02
ІР
Ірина
23.02.2024 | 17:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Якщо на підприємстві більше немає потреби в якійсь посаді, потрібно робити наказ, що вона виведена? чи це відображається в штатному розписі…
Якщо на підприємстві більше немає потреби в якійсь посаді, потрібно робити наказ, що вона виведена? чи це відображається в штатному розписі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.02.2024 | 20:15
БЮ
Борисенко Юлія
23.02.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, ми приймаємо на посаду клінічного психолога кандидата, яка отримала освіту практичного психолога. З 19.02.24р. почала вчитися на клінічного психолога. Які документи мені потрібно запросити? Копію договору на освіту клінічного чи довідку, чи оба документа…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.02.2024 | 11:15
БЮ
Борисенко Юлія
23.02.2024 | 16:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, нашим лікарям - зовнішнім сумісникам треба для нас надавати своє портфоліо?
Я розумію так: якщо, наприклад, лікар-офтальмолог працює у нас зовнішнім сумісником та на основной посаді теж лікар-офтальмолог, тоді портфоліо він надає на основному місці…
Я розумію так: якщо, наприклад, лікар-офтальмолог працює у нас зовнішнім сумісником та на основной посаді теж лікар-офтальмолог, тоді портфоліо він надає на основному місці…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.02.2024 | 01:23
МЕ
Мещерякова
23.02.2024 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,чи можемо прийняти на роботу працівника, який є фоп і надає послуги підприємству,яке входить у фінансову групу компанії?
дякую…
дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.02.2024 | 11:10
МЛ
Маршалковська Людмила Михайлівна
23.02.2024 | 15:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка. Якщо працівник виходить на працю замість хворого і пише заяву і надається наказ на період хвороби, чи повинен цей працівник знов писати заяву коли працівник виходить з лікарняного. Чи достатньо того, що в наказі прописано, на період хвороби…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.02.2024 | 16:27
ІЩ
Щербіна Ірина Степанівна
23.02.2024 | 15:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор підприємства, він же один із засновників і єдиний працівник з 01.08.2022 знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати на період часу дії воєнного стану (ч. 3 ст. 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»). При кожному…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.02.2024 | 01:21
БО
Бондаренко Наталя
23.02.2024 | 12:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , підкажіть , будь ласка, як правильно документально оформити відпустку донорам…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.02.2024 | 14:13
