У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадровий облік
Очистити фільтр
ГА
Галя
25.05.2023 | 16:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може працівник за основним місцем праці працювати на повну ставку (1,0 …
АК
Камишна Алла
25.05.2023 | 16:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Бухгалтерія здала додаток Д5 з посадами які не відповідають дійсності (приклад замість менеджера …
СВ
Світлана
25.05.2023 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна покласти обов'язки тимчасово відсутнього працівника на заступника директора з доплатою …
МО
Мовчан Олена
25.05.2023 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Така ситуація: у працівника в трудовій книжці на титульній сторінці не стоїть дата …
ЛВ
Левченко валентина Іванівна
25.05.2023 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, чи є штрафні санкції за укладення трудового договору в новій редакції зі старими …
АЛ
Альона
25.05.2023 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Потрібно прийняти працівника на роботу за сумісництвом на 0,25 ставки. Чи правильно буде написати …
ЛЮ
Людмила
25.05.2023 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник надав копію свідоцтва про народження дитини німецькою мовою, т.як жінка виїхала …
ЛЮ
Людмила
24.05.2023 | 21:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добридень! Підкажіть, будь ласка, як запровадити режим роботи 2 часа в день після виходу з …
ОВ
Олена Володимирiвна
24.05.2023 | 21:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Зі штатного розкладу нашого підприємства була виведена посада "Завідувач господарства". Ввести знову ми …
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
24.05.2023 | 19:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Зобов'язання про нерозголошення персональних даних можно надрукувати і працівникам поставити лише підпис?тобто не …
КА
Катерина
24.05.2023 | 19:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласа наказ про дистанційну роботу це кадровий чи адміністративно господарський ? Дякую …
ІР
Ірина
24.05.2023 | 19:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Чи можливий варіант, щоб на час відсутності інспектора з кадрів …
Чи можливий варіант, щоб на час відсутності інспектора з кадрів …
АЛ
Алла
24.05.2023 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть,будь ласка, чи обов'язково при зміні паспорта, одруженні, народженні дитини: 1 …
СВ
Світлана
24.05.2023 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обовязково формувати особову справу працівнику якщо він прийнятий до ФОП? які документи мають бути …
ЄВ
Євгенія
24.05.2023 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Питання щодо того, як краще записувати дані щодо органу видачі паспорта з безконтактним електронним носієм …
НЗ
Зозуля Наталія Михайлівна
24.05.2023 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будьласка, чи може підприємство працювати без колективного договору ? І чи розцінюється проведення …
НА
Наталія
24.05.2023 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. А які накази мають бути у ФОП?
ІІ
Ільящук Ілона Олександрівна
24.05.2023 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Скажіть будь ласка, ми може фельдшер перевестися на посаду сестри медичної загальної практики сімейної медицини …
ІІ
Ільящук Ілона Олександрівна
24.05.2023 | 15:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У довіднику кваліфікаційних характеристик професій працівників випуск 78 охорона здоров'я є посада …
НА
Наталя
24.05.2023 | 15:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Прошу вас надати роз'яснення, чи може не співпадати дата прийняття на роботу …


