У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
АП
Перепечай Анна Олександрівна
21.01.2022 | 11:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Іще доповню. На підприємстві не може бути посади головного бухгалтера, якщо немає бухгалтерського підрозділу (ст …
АБ
Алена Бугрименко
21.01.2022 | 11:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день.
Компания существует с 2010 года. Должностные инструкции есть только в …
Компания существует с 2010 года. Должностные инструкции есть только в …
ІР
Ірина
21.01.2022 | 11:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3 років по 03.03.2022р …
ОЛ
Олена
21.01.2022 | 11:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, нужно ли подавать уведомление в налоговую при приёме директора ООО на работу с …
НА
Наталия
21.01.2022 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, у керівника закладу дошкільної освіти закінчується строковий трудовий договір. чи потрібно директора переводити …
АЛ
Алла
21.01.2022 | 11:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо підприємство створене в середині 2021 року, чи потрібно звітувати за квотою 5 …
ЛА
Лариса
21.01.2022 | 11:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП ресторан. Змінний графік роботи з 10.00 до 22.00 (обідня перерва 1 час …
МА
Марина
21.01.2022 | 10:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна прийняти заступником директора одного з засновників (50%) за сумісництвом?В Статуті прописано:Права …
IN
Inna
21.01.2022 | 10:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь-ласка, до яких наказів архівувати накази про донорство? Ці накази тимчасового …
ЛЕ
Леся
21.01.2022 | 10:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, якщо на підприємстві не ведуться журнали з охорони праці, пожежної безпеки, та немає …
НА
Наталя
20.01.2022 | 23:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Соц.отпуск – 2 детей (докум. подтверждение). В 2021 трудоустроена сотрудница с двумя детьми. Она хочет …
ОР
Рідняк Олена Сергіївна
20.01.2022 | 22:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця в жовтні 2021 достр припинила відпустку для догляду (до 3 р) і вийшла на …
ІР
Ірина
20.01.2022 | 22:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечору, як правильно по графам вказати посаду "Заступник директора" в Д5 "Об.звітності"? Вказали …
ОЛ
Олена
20.01.2022 | 21:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник працює на підприємстві 2 роки. Посвідчення про учасника бойових дій приніс тільки …
ТА
Татьяна
20.01.2022 | 21:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте.
Предприятие меняет штатное.
Были кассиры просто, сделали кассир …
Предприятие меняет штатное.
Были кассиры просто, сделали кассир …
ТА
Татьяна
20.01.2022 | 21:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Сотрудник не сообщил предприятию что он относится к категориям, которым положен социальный отпуск (на детей …
ТА
Татьяна
20.01.2022 | 21:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте.
ОБЯЗАНО ли предприятие при приеме узнавать у принимаемых сотрудником информацию относительно …
ОБЯЗАНО ли предприятие при приеме узнавать у принимаемых сотрудником информацию относительно …
ОЛ
Олена
20.01.2022 | 20:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо дата звільнення 29 число, а 30,31 число вихідні, в стаж зараховується …
ІР
Ірина Ніколіна
20.01.2022 | 20:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Может ли Директор быть представителем трудового коллектива и подписывать правила внутреннего трудового распорядка, положения и …
ТО
Тітова Олена
20.01.2022 | 20:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має право відділ кадрів вимагати від співробітника для прийому на роботу форму ОК-7

