У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВІ
Вікторія
20.07.2022 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обов’язково при прийомі на роботу укладати з працівником письмовий трудовий договір?...
ОО
Олена Олексіенко
20.07.2022 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Підприємство з початку війни було в окупації. В березні ми...
ВГ
Гичун Валентина Гордіївна
20.07.2022 | 13:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Відпустка щорічна за поточний рік? ми надаємо відпустки за відпрацьований рік з 01...
ЛБ
Лариса Борисівна
20.07.2022 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Як саме документи по прийняттю на роботу працівника має завіряє кадрова служба?...
ІН
Інна
20.07.2022 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання стосовно мобілізованих: у зв'язку з набранням чинності закону 2352 чи зберігаєт...
IR
Iryna
20.07.2022 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Два питання: 1. Якщо в трудовому догові не передбачено підписання кадрових документів з...
ІР
Ірина
20.07.2022 | 13:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи правильно я зрозуміла, - якщо у нас пятиденка (40год) і ми викликаємо працівника працювати у...
СВ
Світлана
20.07.2022 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
новий письмовий трудовий договір...
ЛА
Лариса
20.07.2022 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, згідно закону №2352 від 01.07.22, який чинний з 19.07.22р...
ВА
Валя
20.07.2022 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівника переведено за оргштатними змінами. Посада на якій був працівник скорочена. Як правильно з...
ВС
Савченко Вікторія Анатоліївна
20.07.2022 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, з якої дати потрібно робити відлік 90 днів для відпустки без збереження заробітної...
БА
Бандура Анна Ігорівна
20.07.2022 | 13:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как быть в ситуации. в 2015 г. приняли человека в штат, докуме...
ЛБ
Лариса Борисівна
20.07.2022 | 13:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо працівник влаштований о 2009 році і на нього заповнена ще стара форма...
ЛЮ
Людмила
20.07.2022 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть будь-ласка, якщо підприємство хоче продовжувати виплату мобілізованим, и мож...
ІР
Ірина
20.07.2022 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо працівник підписав контракт (форма контракту згідно Наказу Міністерства оборони Ук...
СВ
Светлана
20.07.2022 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! У работника был заключен срочный трудовой договор, срок подходит к концу, но сотрудник...
ОК
Оксана
20.07.2022 | 12:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрго дня! Працівника за мобілізацією призвали до ТРО . Є витяг з наказу командира військової части...
ВС
Савченко Вікторія Анатоліївна
20.07.2022 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна в Наказі з таким текстом: «Внести зміни до наказу «Про увільнення...
МА
Марина
20.07.2022 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника повідомлено про зменшення зарплати згідно зі ст. 103 КЗпП (НЕ пов’язане...
ВА
Валя
20.07.2022 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Керівник визначив підготувати строковий трудовий договір на виконання певних робіт, а саме прийняття...


