Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ОП
Пасічник Ольга Сергіївна
21.08.2023 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка, якщо працівник відмовляється виконувати додаткові функції, а саме робити суміщення. Вчитель працював, як вчитель та виконував посадові обов'язки заступника директора. За суміщення їй робили доплату 50%. Тепер вона відмовляється. Які треба…

Тетяна, консультант
експерт
22.08.2023 | 01:52
ТТ
Токар Тетяна Петрівна
21.08.2023 | 14:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор єдиний засновник і здійснює управлінські функції. Тому зарплату йому не нараховуємо.
Чи буде вірним такий текст в наказі -покладаю на себе управлінські функції посади Директора. Трудовий договір з директором не укладати, директор виконує управлінські функції…
Чи буде вірним такий текст в наказі -покладаю на себе управлінські функції посади Директора. Трудовий договір з директором не укладати, директор виконує управлінські функції…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.08.2023 | 13:59
НВ
Наталя Валеріївна
21.08.2023 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка на який нормативний документ можно посилатися кадровику для того щоб зобов'язати працівників повідомляти про зміну паспорту, прізвища, сімейного стану, встановлення інвалідності і т.д. /Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2023 | 15:33
ОЛ
Островська Людмила
21.08.2023 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Плануємо скоротити працівників у звязку з ліквідацією інспекції з благоустрою. Підкажіть алгоритм дій. Так розумію, що маю зробити наказ про майбутнє скорочення працівників і ознайомити за 2 місяці? На що можуть претендувати ці робітники при скороченні? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2023 | 15:24
ОЛ
Островська Людмила
21.08.2023 | 14:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У працівника народилась дитина 14.08.23р. Згідно колдоговору при народженні дитини він має право на вільні 3 к.д. зі збереженням зарплати. Але з 14.08.23 він пішов на лікарняний (його госпіталізували). Чи можемо надати йому ці 3 дні після закриття його лікарняного…

Тетяна, консультант
експерт
22.08.2023 | 02:04
ИР
Ирина
21.08.2023 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Надайте будь ласка зразок наказу про електронний документообіг з працівниками які за кордоном…
АК
Анастасія, консультант
експерт
21.08.2023 | 14:15
ИР
Ирина
21.08.2023 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця за кордоном з 14.03.2022 р. , чи можна їй надати соціальну відпустку як матері двох дітей за 2021 рік та основну щорічну за період роботи з 29.10.2021 по 28.10.2022 на 15 к.дн та за період з 29.10.2022 по 28.10.2023 на 28 к.дн…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.08.2023 | 13:49
БТ
Березняцька Татьяна Сергіївна
21.08.2023 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дорого дня! В класифікаторі професій немає заступник директора підприємства як правильно підібрати назву професії та код…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.08.2023 | 13:55
ОЛ
Олена
19.08.2023 | 15:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У штатному розписі є вільне вакантне місце "інспектор з кадрів", як правильно оформити в.о. інспектора з кадрів, наприклад бухгалтера , якщо посадовою інструкцією бухгалтера не передбачено ведення кадрового обліку, та зміни в неї вносить не будуть, т.к. є інструкція…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2023 | 13:53
ИР
Ирина
19.08.2023 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор спорткомплексу має ще 2 місця роботи (викладач в дитячій юнацькій школі) та (викладач в коледжі), як скласти йому графік роботи щоб не порушити чинне законодавство щодо сумісництва…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2023 | 13:50
НА
Наталя
18.08.2023 | 17:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як коректно сформулювати заяву на переведення і наказ при переведенні співробітника , що прийнятий і працює в організації на 0,5 ставки за зовнішнім сумісництвом, на повну ставку (як і раніше, за зовнішнім сумісництвом) (не знайшла в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.08.2023 | 20:41
ВІ
Вікторія
18.08.2023 | 17:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Ще одна ситуація з померлим працівником. Є цивільну дружину (вдова) та спільний син (16 років). У свідоцтві про народження сина списаний працівник. Спадщини у працівника не було, тому ні син ні дружина не вступали у спадок. Чи має право син (16 років) написати заяву…
ТК
Татіана, консультант
експерт
20.08.2023 | 16:04
ВІ
Вікторія
18.08.2023 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи може підприємство робити запит у Міністерство юстиції про наявність запису про реєстрацію смерті працівника? При спробі виявити відсутність працівника, з’ясувалося, що він самотній. Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
20.08.2023 | 15:39
ЛЮ
Любов
18.08.2023 | 16:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Ситуація- створюємо тимчасові робочі місця на 12 чоловік.Строковий договір заключати з кожним індивідуально чи можна колективний строковий?Запис в трудову книгу робить центр зайнятості чи підприємство? В об'єднанну ЄСВ ми включаємо цих працівників?Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2023 | 17:11
НЛ
Литвин Наталія Миколаївна
18.08.2023 | 12:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, чи пишеться наказ про встановлення надбавки за вислугу років медичним та фармацевтичним працівникам…
ТК
Татіана, консультант
експерт
20.08.2023 | 15:21
ЛЮ
Людмила
17.08.2023 | 23:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть можна зараз працевлаштовувати іноземних громадян. Які правила прийому, оплата праці і звітність. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2023 | 13:23
АЛ
Алла
17.08.2023 | 19:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть,будь ласка,чи потрібно включати до особової справи та до доповнення до особового листка з обліку кадрів: 1. заяву та наказ про запровадження суміщення посад.2. заяву та наказ про покладання обов’язків тимчасово відсутнього працівника. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2023 | 01:14
ЛБ
Лариса Борисівна
17.08.2023 | 19:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна звільнити людину тоді коли вона знаходиться у черговій відпусці…

Тетяна, консультант
експерт
18.08.2023 | 02:26
НА
Наталя
17.08.2023 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть будь ласка, чи є згідно законодавства обовʼязковим використання Правил Внутрішнього трудового розпорядку? Якщо так, то саме якими нормативними документами це визначено? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2023 | 11:57
ІД
Дяченко Ірина Павлівна
17.08.2023 | 16:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. З нового навчального року будемо приймати на роботу викладачів. Що краще - скласти контракт за строковим трудовим договором чи письмовий (усний, з викладенням основних аспектів в наказі) трудовий договір…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.08.2023 | 00:03



