🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Лікарняні / страховий стаж
Очистити фільтр
БО
Блаватна Оксана Мирославівна
18.02.2025 | 11:33
Відповідь надано
Оформлення лікарняних виплат для директора при самостійному управлінні
Доброго дня! В ТзОВ працює один директор. Був на лікарняному. Йому теж потрібно оформляти рішення уповноваженого про призначення страхових виплат? Сам на себе…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.02.2025 | 15:35
ТК
Куценко Тетяна Іванівна
18.02.2025 | 10:57
Відповідь надано
Чи потрібно видавати наказ про оплату лікарняних кожного разу
Доброго дня, підкажіть будь ласка, чи потрібно щоразу видавати наказ про оплату тимчасової непрацездатності після складання протоколу? Заздалегідь дякую за відповідь…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.02.2025 | 17:12
АС
Савущик Алла Павлівна
17.02.2025 | 16:32
Відповідь надано
Оплата е-лікарняного мобілізованого працівника: що потрібно знати
Добрий день.
Отримали е-лікарняний на мобілізованого працівника: оплачувати чи ні?
До ПФУ відправляти рішення про відмову в оплаті листка непрацездатності з позначкою, наприклад, такого змісту: увільнений від виконання роботи у зв’язку з проходженням військової…
Отримали е-лікарняний на мобілізованого працівника: оплачувати чи ні?
До ПФУ відправляти рішення про відмову в оплаті листка непрацездатності з позначкою, наприклад, такого змісту: увільнений від виконання роботи у зв’язку з проходженням військової…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 17:21
ТЕ
Тетяна
17.02.2025 | 15:08
Відповідь надано
Мінімальний строк лікарняного: скільки днів можуть надати
Підскажіть будь-ласка, на який мінімальний строк можуть надати лікарняний7 на яку мінімальну кількість днів…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.02.2025 | 21:04
ТЕ
Тетяна
17.02.2025 | 13:07
Відповідь надано
Зарахування стажу за ЦПХ для оплати лікарняного листа
Добрий день.
В електронній трудовій книжці працівника є записи про роботу за договором ЦПХ у 2014-2015 роках. В ОК-7 є відмітки про сплату страхових внесків за ці періоди роботи по договору ЦПХ. Чи зараховувати дані періоди до страхового стажу для оплати лікарняного листа…
В електронній трудовій книжці працівника є записи про роботу за договором ЦПХ у 2014-2015 роках. В ОК-7 є відмітки про сплату страхових внесків за ці періоди роботи по договору ЦПХ. Чи зараховувати дані періоди до страхового стажу для оплати лікарняного листа…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2025 | 14:55
ІН
Інна
17.02.2025 | 12:57
Відповідь надано
Як правильно розрахувати лікарняні для внутрішнього сумісника
Добрий день. Як правильно розрахувати лікарняні? Людина прийнята на ставку в гімназію та на 0,25 ставки, як внутрішній сумісник, в дошкільний підрозділ. При розрахунку лікарняних яка сума враховується…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2025 | 15:16
ІВ
Вусата Ірина
17.02.2025 | 12:15
Відповідь надано
Зарахування трудового стажу для лікарняних: період роботи в КСП
Чи зараховувати до стажу на лікарняний період роботи в КСП (колхоз) в період 01.10.1998 - 28.02.2000…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.02.2025 | 20:08
ІВ
Вусата Ірина
17.02.2025 | 11:53
Відповідь надано
Оформлення лікарняного листка при догляді за хворою дитиною
Доброго дня! У листку тимчасової непрацездатності працівниця доглядала за хворою дитиною. Так прописано в причинах непрацездатності. Чи є якісь відмінності/особливості оформлення такого лікарняного…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.02.2025 | 17:26
ОФ
Олен ФЕДОРОВА
17.02.2025 | 11:50
Відповідь надано
Як виправити помилку в реєстрі ПФУ при прийомі
Доброго дня. Приймаємо працівника на роботу і бачимо, що в реєстрі ПФУ ім'я працівника вказано з помилкою (пропущена буква в імені Олексій - бачимо Олксій). Решта даних сходиться.
Хочеться допомогти працівнику та виправити ім'я. Чи є визначений алгоритм дій в такому…
Хочеться допомогти працівнику та виправити ім'я. Чи є визначений алгоритм дій в такому…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.02.2025 | 16:34
ТТ
ТОКАРЄВА ТЕТЯНА
17.02.2025 | 10:31
Відповідь надано
Оплата лікарняного: перші дні за рахунок підприємства чи фонду
Вітаю. У працівника в лікарняному вказано діагноз "Ортопедичне протезування". Як оплачуються перші п'ять днів лікарняного: за рахунок підприємства чи оплата всього лікарняного проводиться за рахунок фонда? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2025 | 23:35
МА
Марина
17.02.2025 | 08:32
Відповідь надано
Чи потрібно сплачувати лікарняний суміснику за перші дні
На сьогодняшний день чи потрібно сплачувати лікарняний суміснику перші 5 днів за рахунок підприємства…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.02.2025 | 15:40
БЮ
Борисенко Юлія
14.02.2025 | 15:33
Відповідь надано
Як враховувати страховий стаж при відсутності записів у трудовій
Доброго дня. В трудовій нема запису з декілька місць роботи. В ок-7 вказано що працівник робив, в цей час, був в центнрі занятості. Як для лікарняного листа рахувати стаж роботи…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
15.02.2025 | 14:03
ОЛ
Олена
13.02.2025 | 16:32
Відповідь надано
Чи потрібно оплачувати лікарняний з помилкою у датах
Добрий день. У працівниці електронний лікарняний був відкритий з 25.12.24-03.01.25,працівниці ,через тех.помилку в прдовженому електроннному лікарняному, видають паперовий, в якому зазначають продовження з 06.01.25, а не з 04.01.25 ( 04.01. та 05.01 - вихідні дні).
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:54
ОЛ
Олексій
13.02.2025 | 15:37
Відповідь надано
Звільнення працівника під час тривалого лікарняного: можливості та ризики
Доброго дня. Працівник постійно хворіє (ускладнення після перелому, це не виробнича травма) більше 4-х місяців. Коли закінчується один лікарняний лист, він на наступний день відкриває новий. Можемо ми його звільнити у період його хвороби (зараз лікарняний лист відкритий) на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:59
ІР
Ірина
13.02.2025 | 13:11
Відповідь надано
Документи для нарахування лікарняних директору без найманих працівників
Доброго дня! На підприємстві працює лише директор, він же і засновник, більше найманих працівників немає (підприємство маленьке надає послуги). Директор захворів, підкажіть будь ласка, які документи необхідно оформити для нарахування лікарняних. Цікавить протоколи чи накази про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:45
АН
Анна
13.02.2025 | 11:46
Відповідь надано
Виплата лікарняного: коли можна платити за рахунок компанії
Доброго дня! Чи можна виплачувати перші дні лікарняного (5 днів) за рахунок компанії, якщо статус ліарняного "ЗАКРИТИ". Чи потрібно почекати поки він не стане "Готовий до сплати"…
НК
Надія, консультант
експерт
14.02.2025 | 01:33
ІР
Ірина
13.02.2025 | 11:45
Відповідь надано
Оплата лікарняних для сумісників: що необхідно знати
Добрий день, підкажіть будь ласка сумісник який пішов на лікарняний по догляду за дитиною на 9 днів., чи оплачує роботодавець лікарняні, якщо ні то чи потрібно документально щось оформляти, наприклад протокол про відмову…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:42
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
13.02.2025 | 11:24
Відповідь надано
Відмова в оплаті лікарняних: підпис в.о. директора чи бухгалтера
Добрий день!
Працівник є в.о. директора на час відрядження останнього. Сам хворів і за протоколом (рішенням страхувальника) відмовлено в оплаті (фактично працював). Чи коректно робити повідомлення про відмову в оплаті за підписом працівника як в.о. директора, адресоване…
Працівник є в.о. директора на час відрядження останнього. Сам хворів і за протоколом (рішенням страхувальника) відмовлено в оплаті (фактично працював). Чи коректно робити повідомлення про відмову в оплаті за підписом працівника як в.о. директора, адресоване…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.02.2025 | 00:13
ГА
Головко Алла Володимирівна
13.02.2025 | 11:09
Відповідь надано
Чи обов'язково оформлювати накази щодо лікарняних листків оплати
Вітаю. По кожному листку непрацездатності ми робимо наказ директора щодо його оплати. Чи обов'язково це?. Прийшла новий бухгалтер і каже, що на минулій роботі у них була перевірка ПФУ і ніяких наказів не вимагали. Як вчинити правильно?. Дуже не хочеться робити зайву роботу. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.02.2025 | 22:15
ОЛ
Олена
13.02.2025 | 10:41
Відповідь надано
Алгоритм дій роботодавця при звільненні і лікарняному листі
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, який алгоритм дій роботодавця у випадку, коли листок непрацездатності стане готовим до сплати лише 19.02.2025, а працівник звільняється 14.02.2025? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:18
