Заголовок тимчасово відсутній
Працівник, перебуваючи у щорічній відпустці, вирішив звільнитися раніше її закінчення. Чи потрібно видати окремий наказ про переривання щорічної відпустки та відповідна заява від працівника? Чи можна все це вказати в наказі про звільнення з відповідною заявою? Дякую!
Заява та наказ про переривання щорічної відпустки не потрібні – достатньо заяви та наказу про звільнення, а відпустка автоматично припиниться у день звільнення.
Проте слід буде провести перерахунок відпустки і виплату грошової компенсації. При звільненні працівника з ним необхідно провести повний розрахунок (ст. 47 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n310)), включаючи виплату компенсації за всі невикористані дні щорічної відпустки. Якщо працівник звільняється під час відпустки, то, відповідно, дні відпустки, які припадали на календарні дні після звільнення, не будуть вважатися днями відпустки. Тому необхідно провести виправлення (сторнування) нарахованих за ці дні сум відпускних й з урахуванням цього виплатити грошову компенсацію за невикористані дні відпустки (тобто слід буде заново нарахувати грошову компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки та відняти від неї вже виплачені відпускні за дні відпустки, що припадають на період після звільнення).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Перевірка військового обліку: відсутність звання та можливі зауваження
Чи може директор ТОВ вести бухгалтерський облік без освіти
Відпустка для співробітника на основі довідки Міністерства оборони
Виправлення помилок при оформленні працівника на роботу
Проблема з завантаженням документів на сайті ПФУ для трудових книжок
Питання про неподільність частини відпустки у двох заявах
Як пройти курси військового обліку та отримати сертифікат
Чи потрібно підтверджувати дитячий паспорт при поданні документів
Відпустка на навчання: зразки документів та вимоги для працівника
Документи для зовнішнього сумісника під час закордонного відрядження
Звільнення працівника у відпустці під час військового стану
Як правильно діяти при зміні ТЦК кандидата на роботу
Розрахунок компенсації за відпустку при звільненні працівника
Категорія професії бетоняр у класифікаторі професій України
Чи потрібен ідентифікаційний код при прийомі на роботу
Зміна ВОС: що означає для солдата резерву та обліку
Зміна зайнятості директора: протокол без нотаріуса та ЄДР
