Заголовок тимчасово відсутній
Чітких критеріїв, за якими визначається приналежність спеціальностей до медичної та фармацевтичної освіти, чинними нормативно-правовими актами не встановлено.
Перелік лікарських спеціальностей передбачено Номенклатурою, затвердженою наказом Міністерства охорони
здоров’я України від 22 лютого 2019 року № 446 (у редакції наказу Міністерства охорони здоров’я України від 18 серпня 2021 року № 1753) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0294-19#Text.
Перелік фармацевтичних спеціальностей передбачено Номенклатурою фармацевтичних (провізорських) спеціальностей, затвердженою наказом Міністерства охорони здоров’я України від 12 грудня 2006 року № 818 (у редакції наказу Міністерства охорони здоров’я Українивід 20 червня 2022 року № 1064) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0887-22#Text.
Оскільки остаточне рішення щодо приналежності спеціальностей до медичної або фармацевтичної освіти приймається працівниками ТЦК та СП, рекомендуємо жінкам, які мають медичні спеціальності, звернутись до ТЦК та СП для вирішення питання, чи підлягають вони обов'язковому взяттю на військовий облік та чи мають у зв'язку з цим уточнити дані відповідно до п. 2 розділу ІІ Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо окремих питань проходження військової служби, мобілізації та військового обліку" від 11.04.2024 № 3633-ІХ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3633-IX#n1008.
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Визначення статусу наказу про видачу трудової книжки в кадровому обліку
Чи враховується студент з відстрочкою у квоті підприємства
Чи правильна послідовність наказів про відпустку директора
Чи потрібно пенсіонерам з інвалідністю подавати заяву до ПФУ
Як правильно вказати освіту працівника у трудовій документації
Виплата зарплати працівника на рахунок його дружини: нюанси
Чи потрібно працюючому пенсіонеру сканувати трудову книжку
Як додати дипломи і свідоцтва до скану трудової книжки
Чи можна свідоцтва про народження дітей якось підтягнути з ДІЇ?
І що робити, якщо свідоцтво не з живою печаткою, а скан?
Дякую…
Заповнення записів про трудову діяльність: вручну чи зі сканів
Як розрахувати квоту по інвалідності для зовнішніх сумісників
Графік звірки з ТЦК та СП: де знайти інформацію
Переведення працівника на основне місце роботи: можливі нюанси
Особа працювала за основним місцем роботи в одній компанії і за сумісництвом в іншій. Через деякий час звільнилася з основного місця роботи (2025 р), а на іншому місці так і залишилась на 0,5 ставки по документах як сумісник по сьогоднішній день. Так як у…
Як внести зміни в особову справу при зміні посади
Врахування студентів-інтернів у квоті військовозобов'язаних на підприємстві
Чи враховується працівниця у відпустці при розрахунку зарплати
Впровадження військового обліку на підприємстві: з чого почати
Наразі у штаті працює близько 32 осіб, з яких більше половини — чоловіки. Статус критично важливого підприємства ми маємо вже приблизно півтора року.
Зараз хочемо повністю…
Прийняття Голови Фермерського господарства на штатну посаду можливе
Згідно статуту Голова ФГ є керівником і отримує девіденди…


