Заголовок тимчасово відсутній
Так, можна.
Сторони трудового договору (працівник і роботодавець) можуть дійти взаємної згоди про дострокове припинення дії укладеного строкового трудового договору. Ініціатива щодо припинення трудових відносин за згодою сторін згідно п. 1 ст. 36 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n204 може бути як працівника так і роботодавця. Для звільнення за згодою сторін має бути досягнута згода обох сторін трудового договору.
Аналогічні позиція у Держпраці - https://smu.dsp.gov.ua/news/pro-rozirvannia-strokovoho-trudovoho-dohovoru-z-initsiatyvy-pratsivnyka/
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


