Заголовок тимчасово відсутній

Відповідно до підпункту "а" підпункту 3 пункту 4 наказу 557 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1130-05#Text працівникам навчальних закладів, установ освіти та наукових установ установлюється доплата у розмірі до 50 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати, тарифної ставки):
за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників;
за суміщення професій (посад);
за розширення зони обслуговування або збільшення обсягу виконуваних робіт.
Умови встановлення доплати за суміщення посад , за виконання обовязків відсутнього працівника для працівників окремих галузей бюджетної сфери (освіта, культура, спорт) схожі, оскільки розроблені на основі п.п. «а» п.п. 3 п. 3 постанови № 1298 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1298-2002-%D0%BF#Text Максимальний розмір 50%. Доплата за суміщення розраховується у відсотках від окладу за основною посадою
При цьому таку доплату можна встановити в межах економії коштів за вакантною посадою (див. листи Мінпраці від 25.03.2010 № 319/13/84-10 та від 07.09.2010 № 784/13/84-100).

Раді допомогти, звертайтесь ще!