Заголовок тимчасово відсутній

1. Потрібно направити працівника до ТЦК для отримання ВОД.

Шаблон повідомлення див. тут Повідомлення працівнику, щодо отримання (оновлення) військово-облікового документу

Адже відповідно п. 14 Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період затвердженого постановою КМУ від 16.05.24 № 559 визначено: Військово-обліковий документ на бланку видається (замінюється) за письмовою заявою громадянина України районним (міським) територіальним центром комплектування та соціальної підтримки або його відділом (відповідним органом СБУ, підрозділом розвідувального органу) за місцем перебування на військовому обліку або виключення з військового обліку у випадках: якщо призовник, який перебував на військовому обліку до набрання чинності постановою Кабінету Міністрів України від 16 травня 2024 р. № 559, не отримував посвідчення призовника, а військовозобов’язаний та резервіст — військового квитка осіб рядового, сержантського і старшинського складу, військового квитка офіцера запасу або тимчасового посвідчення військовозобов’язаного.

Отже, якщо у працівника неналежний ВОД потрібно звернутися до ТЦК для отримання належного ВОД.

2. Може загрожувати адміністративна відповідальність.
За будь-які порушення ведення військового обліку може бути накладено адміністративний штраф в розмірі від 34000,00 до 59500,00 грн відповідно до ст. 210-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10#Text.

При цьому, якщо ви повідомити працівника і він надасть належний ВОД відповідальності не буде.

Раді допомогти, звертайтесь ще!