Заголовок тимчасово відсутній
Ні, не потрібно цього робити, оскільки не йдеться про трудовий договір.
Гіг-спеціаліст - фізична особа, яка за гіг-контрактом є підрядником та/або виконавцем (п. 2 ч. 1 ст. 1 ЗУ «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1667-20#Text ). Тобто, гіг-спеціаліст не є працівником. Тому він не перебуває на посаді.
Дійсно, послуги (роботи), що надаються (виконуються) за гіг-контрактом, можуть полягати у виконанні функцій певної посади, зокрема функцій головного інженера, відповідальної особи, яка організовує роботу, пов’язану із захистом персональних даних під час їх оброблення (ч. 6 ст. 17 Закону). Однак, це означає, що в гіг-контракті можна передбачити такі функції, а не прописувати назву посади.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи може іспектор військового обліку працювати на кількох підприємствах
Запровадження посади Радник генерального директора: чи можливий код КП 2490
Проблеми з обробкою звільнення після смерті працівника та пенсії
Коли набере чинності постанова КМУ про військовий облік
Уточнення лікарняних: як правильно подати розрахунок за звітами
Чи потрібно подавати звіт при виконанні квоти 4%
Чи потрібно на звірці подавати ВОДи військовозобов'язаних та призовників

Квота по працевлаштуванню інвалідів: розрахунки та терміни прийому
Якщо приймати в травні, то за 2 дні інваліду слід нарахувати не меньше ніж мінімальну заробітну плату? Дякую…

