Чи може директор державної установи відкрити ФОП на медпослуги
Відповідно до Закону України «Про підприємництво» від 07.02.1991 № 698 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/698-12#n19 не дозволяється займатися підприємницькою діяльністю таким категоріям громадян: військовослужбовцям, службовим особам органів прокуратури, гуду, державної безпеки, внутрішніх справ, державного арбітражу, державного нотаріату, а також органів державної влади і управління, які покликані здійснювати контроль за діяльністю підприємницьких структур. Забороняється також займатися підприємництвом тим категоріям громадян, які мають непогашену судимість за крадіжки, хабарництво та інші кримінальні злочини.
Медичні послуги, можуть надаватися закладами охорони здоров’я або фізичною особою — підприємцем, яка зареєстрована та одержала в установленому законом порядку ліцензію на провадження господарської діяльності з медичної практики, та оплачується її замовником.
Отримати ліцензію на провадження господарської діяльності з медичної практики може;
фізична особа-підприємець з медичною освітою;
фізична особа-підприємець без медичної освіти, але в штаті якого є лікарі;
юридична особа, на їх базі можливе функціонування клінік та лікарень.
Фізична особа - підприємець, яка не має спеціальної освіти та не відповідає єдиним кваліфікаційним вимогам, затвердженим МОЗ, має право отримати ліцензію. У такому разі фізична особа - підприємець зобов’язана укомплектувати штат медичними та немедичними працівниками відповідно до заявлених спеціальностей.(Ліцензійні умови провадження господарської діяльності з медичної практики, затверджені Постановою від 2 березня 2016 р. № 285) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/285-2016-%D0%BF#n101
Отже, якщо фізична особа не підлягає переліченим вище категоріям громадян і хоче відкрити ФОП по наданню медичних послуг, повинна отримати тільки ліцензію на провадження діяльності медичної практики.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Куди подавати повідомлення про прийняття на роботу працівника
Необхідність роздруківки Резерв+ для призовника при прийомі на роботу
Затвердження нового штатного розпису при зміні керівництва компанії
підкажіть, будь ласка.
в ТОВ було два працівники: директор і заступник. директора Засновники звільняють, а заступника призначають новим директором (оклад і режим роботи новому директору прописані в контракті і в наказі "приступаю до виконання...").
Перелік правил військового обліку відповідно до постанови 1487
Запит на зразок угоди цивільно-правового характеру для кадровика
Дякую…
Відображення лікарняних у звітності: окремі рядки чи один
Вплив неповного робочого дня на відстрочку військового обліку освітян
Чи пропаде відстрочка у здобувача освіти, якщо він буде працювати неповний робочий день.
Дякую…

