Прийом лікаря-анестезіолога: атестація, стажування та правові нюанси
На мою думку, ви можете прийняти працівника на посаду лікаря-анестезіолога дитячогою, так, як він є внутрішньо переміщеною особою і на час закінчення терміну кваліфікаційної категорії, він перебував на території де відбувалися бойові дії.
Впродовж дії воєнного стану лікарі не проходять атестацію, але це не означає, що не треба підвищувати кваліфікацію і набирати бали БПР. У березні 2022 року МОЗ затвердило зміни, що коригують плани з підвищення кваліфікації та безперевного професійного розвитку лікарів з огляду на воєнні реалії. Це наказ МОЗ «Про внесення змін до наказу Міністерства охорони здоров’я України від 22 лютого 2019 року № 446» від 24.03.2022 № 520 (далі — Наказ № 520).https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0376-22#Text
Станом на сьогодні Наказ № 1415 втратив чинність, а норми про продовження дії кваліфікаційної категорії для лікарів тепер містяться в наказі МОЗ «Деякі питання безперервного професійного розвитку лікарів» від 22.02.2019 № 446 (далі — Наказ № 446) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0293-19#Text
17 листопада 2023 року набув чинності наказ МОЗ «Про затвердження Змін до деяких наказів Міністерства охорони здоров’я України» від 31.08.2023 № 1555 (далі — Наказ № 1555). Він заново призупиняє атестацію працівників охорони здоров’я на період дії воєнного стану (п. 2 Наказу № 1555), встановлює, що строк дії сертифікатів спеціаліста і посвідчень про кваліфікаційну категорію, який сплив у період дії воєнного стану, подовжується на період дії воєнного стану та протягом трьох місяців з дня його припинення або скасування.
Відтепер видавати наказ про продовження дії сертифіката чи посвідчення про кваліфікаційну категорію не обов’язково. Але рекомендуємо таки оформити його для внутрішньої звітності й обґрунтування нарахування виплат працівникам. У наказі можна зазначити строк «на період дії воєнного стану та протягом трьох місяців з дня його припинення або скасування».
.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Відрядження для матері з дитиною: можливості та ризики оформлення
Чи можливе встановлення однакових окладів для однакових посад
Чи можливе бронювання більше 50% військовозобов’язаних працівників
У рішенні …
Чи є обов'язковим положення про надання відпусток на підприємстві
Чи можливе суміщення посад для працівника на сумісництві
Чи потрібно сканувати трудові книжки пенсіонерів до 2026 року
Звільнення працівника за власним бажанням: нюанси та документи
Чи потрібно підприємству вести військово-облікові карти для обліку
Дії підприємства при звільненні працівника під час військового обліку
Перейменування установи: продовження ведення книг наказів чи нові
Підкажіть якщо установа змінила свою назву (була перейменована), чи можно …


