Компенсація за невикористану відпустку при призові на службу

Для того, щоб отримати грошову компенсацію за всі не використані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи,
працівник має подати заяву не пізніше останнього дня місяця, в якому був увільнений від роботи у зв’язку з призовом на військову службу відповідно до ч. 2 ст. 24 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n258)

На підставі отриманої заяви роботодавець зобов’язаний видати наказ і виплатити працівнику компенсацію.

При виданні такого наказу слід урахувати:

Обчислення стажу, який дає право на щорічну основну та додаткову відпустку здійснюється відповідно до ст. 9 Закону № 504. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#TextТакож слід враховувати, що з 24 грудня 2023 року не зараховується до відпускного стажу період відпустки без збереження зарплати через сімейні обставини (ст. 26 Закону № 504) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text та через воєнний стан (ч. 3 ст. 12 Закону № 2136) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#Text

Якщо роботодавець відмовиться компенсувати призваному працівнику невикористані дні відпустки, він нестиме відповідальність згідно із ст. 28 Закону України «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text

Враховуючи останні зміни у правилах розрахунку середньої заробітної плати, визначених у Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.1995 № 100 (далі - Порядок №100), в наказі слід вказати окремо кількість днів відпустки, що підлягають компенсації: право на які виникло до 31 грудня 2023 року; право на які виникло, починаючи з 1 січня 2024 року. Адже для цих періодів розрахунок середньої заробітної плати відрізняється відповідно до п. 2 Порядку № 100, тому кадрова служба має виділяти у наказі про виплату компенсації ці періоди, щоб бухгалтерія змогла правильно провести розрахунок.

Стане у нагоді Заява про компенсацію щорічної відпустки при мобілізації працівника
Наказ про компенсацію щорічної відпустки при мобілізації працівника

Грошова компенсація мобілізованим працівникам: претенденти, строки та документи для оформлення https://kadroland.com/news/721-grosova-kompensaciya-mobilizovanim-pracivnikam-pretendenti-stroki-ta-dokumenti-dlya-oformlennya

Чи можна відмовити у компенсації за невикористані відпустки мобілізованим https://kadroland.com/news/2907-ci-mozna-vidmoviti-u-kompensaciyi-za-nevikoristani-vidpustki-mobilizovanim

Раді допомогти, звертайтесь ще!