Виплата надбавки та компенсацій при звільненні працівника у грудні
Так, може, але не за грудень, а за період з 01.12.2024 р. по 20.12.2024 р..
Доплата за інтенсивність праці виплачується за виконану роботу, коли є результат роботи (професійної діяльності), тобто – одноразово, вона не має системного характеру (за винятком, коли такі виплати є гарантованими законом чи міжгалузевими угодами). Оскільки ж у працівника не буде повного відпрацьованого місяця грудня, то надбавку йому виплатити можна (адже вона не обов'язково має виплачуватися саме за повний місяць), проте у наказі слід вказати період грудня до дня звільнення (з 01.12.2024 р. по 20.12.2024 р.).
Ви цілком правильно вказали, що при звільненні працівник отримає зарплату та надбавку пропорційно до відпрацьованого часу, а також грошову компенсацію за невикористану відпустку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Термін виконання розпорядження ТЦК: як правильно обчислити
Чи повинна зарплата заброньованих перевищувати 21700 гривень
Оформлення зміни прізвища працівниці: необхідні документи та дати
Чи потрібно оновлювати дані бронювання працівників у списках
Погашена судимість: чи може особа працювати в освіті
Чи можливе прийняття інженера з охорони праці на 0,5 ставки

Розрахунок середньої заробітної плати: основна та внутрішнє сумісництво
Дії кадровика при закінченні графи 5 Відпустки в П-2

Як правильно завіряти список військовозобов’язаних: покрокова інструкція
Прийняття на роботу військовозобов'язаного, що перебуває в розшуку
Запитання щодо надання відпустки за здану кров працівникам
1. Чи можна надати день відпочинку працівнику, за здану кров …
Військовий облік: чи потрібно реєструвати списки без військовозобовʼязаних
Компенсація додаткової відпустки для зовнішнього сумісника при звільненні
Чи потрібно компенсувати при звільненні додаткову відпустку, як матері двох …

