Визначення фонду оплати праці в штатному розписі підприємства
Як зазначало Мінсоцполітики у листі від 13.09.2019 р. № 1127/0/204-19 для працівників із відрядною системою оплати праці у штатному розписі можна не вказувати розмір їх оплати праці, а зазначити кількість штатних одиниць. За відрядної системи оплати праці зарплату працівнику нараховують за кількість продукції / робіт, послуг, що виробив працівник у встановлений час. Тобто розмір винагороди визначають пропорційно обсягу виконаної роботи.
На відміну від погодинної системи оплати праці, де зарплату розраховують на основі тарифної ставки або окладу, за відрядної системи за основу беруть відрядні розцінки.
Відрядні розцінки визначають розрахунково, з огляду на встановлені розряди, тарифні ставки/оклади й норми виробітку / норми часу (ч. 1 ст. 90 КЗпП).
За думкою Мінсоцполітики для відрядників можна в штатному розписі зазначити тільки кількість штатних одиниь. Але незаборонено зазначати і розмір оплати. Можна в штатний розпис ввести для відрядників окремий стовпець «Годинна тарифна ставка» так само, як і для погодинної системи оплати праці. Адже в деяких випадках і працівникам за відрядною системоб оплати праці деякі виплати визначають за тарифними ставками (оплата простою, оплата за роботу у нічний час тощо). При чому у графі «Місячний фонд заробітної плати» штатного розпису можна заповнити таким чином: годинні розцінки за посадою помножте на норму робочих годин за рік, добуток розділіть на 12 (кількість місяців у році).
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Звільнення працівника під час щорічної відпустки: нюанси процедури
Перенесення відпустки: рекомендації для роботодавця без порушень законодавства
Працівник подав заяву про неможливість використання щорічної основної відпустки у період, передбачений затвердженим графіком відпусток.
Причиною перенесення працівник зазначив сімейні обставини. При цьому конкретний новий період, на який він хотів би…
Зміна форми особової картки державного службовця: важливі нюанси
Відповідь АІ схвалено експертом
Процедура оформлення військового обліку для мобілізованого працівника ФОП
військовозобов'язаний п.і.б.11.11.2026 призивається на військову службу. за статею 39 зу "про во" та ст…
Актуалізація даних військовозобов'язаних: видалення жінок і гіг-спеціалістів
Нюанси заповнення звіту про військовозобов’язаних для ТЦК
військовозобов’язаних..."…
Затримка звірки військового обліку: наслідки для підприємства
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно розрахувати виконання квоти для осіб з інвалідністю
Маю запитання щодо виконання нормативу по особам з інвалідністю.
СКШП на підприємстві 54 особи, із них 2 особи мають статус осіб з інвалідністю.
Уточніть будь ласка, як правильно розрахувати виконання квоти. Якщо рахувати 54(СКШП)*4(норматив)/100= 2,16…
Виплата компенсації за невикористану відпустку мобілізованому працівнику в листопаді
Відповідь АІ відхилено експертом
Поширені помилки при підготовці звіту за додатком 3 ТЦК
Відповідь АІ відхилено експертом
Перенесення щорічної відпустки під час лікарняного: можливості та нюанси
Куди надсилати повідомлення про працевлаштування ВПО на облік
Відповідь АІ відхилено експертом
Правила надання додаткових відпусток для працівників зони відселення
Чи слід зазначати розшук працівника при військовому обліку
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Переведення працівників: облік, повідомлення та вплив на пенсію
Підприємство оцифрувало трудові книжки всіх працівників у 2024 році.
в 2025 та 2026 році двоє працівників були переведені на інші посади.
1. Яким чином бухгалтер повідомляє пенсійний фонд про нову посаду працівників?
2.Як працівник може…
Куди подавати списки для звіряння військового обліку працівників
Є відповідь АІ
Дії бухгалтера після реєстрації підприємства в реєстрі операторів
Чи потрібно анулювати бронювання для дотримання ліміту 95%
Призначення дублера військового обліку: потрібна доплата та умови
Відповідь АІ схвалено експертом


