Необхідність підтвердження ідентичності професій для пільгової пенсії
Похідні слова до професій (професійних назв робіт) можна застосовувати за умови збереження галузевої і функціональної належності, кваліфікаційних вимог, унеможливлення дублювання, збереження коду новоствореної професії. На це вказує примітка 1 додатка В до Національного класифікатора України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затвердженого наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327. Зокрема, цей додаток передбачає похідне слово «старший».
Якщо професійну назву роботи старший машиніст папероробної (картоноробної) машини» створено за допомогою похідного слова «старший» з дотриманням вказаних вище умов, право на пільгову пенсію такого працівника визначають на тих самих умовах, що й працівника базової професії. Тобто під час визначення права на пільгову пенсію старшого машиніста слід керуватися зазначеною вище позицією Списку № 2. При цьому зайнятість на роботах і в умовах, передбачених цим Списком, відповідних працівників підтверджують за результатами атестації саме робочого місця старшого машиніста. Якщо атестацію відповідного робочого місця не проводили, її потрібно провести в повному обсязі. Застосовувати в цьому разі результати атестації робочого місця «звичайного» машиніста неправомірно.
Окрім трудової книжки та уточнювальної довідки, одним із основних документів, щоб підтвердити стаж роботи працівника для пільгової пенсії, є витяг із наказу підприємства про результати атестації робочих місць за умовами праці. Цей витяг затверджує Перелік робочих місць, виробництв, професій, посад із пільговим пенсійним забезпеченням працівників. Щоб підтвердити пільговий стаж роботи працівника за професією «старший машиніст папероробної (картоноробної) машини», цю професію обов’язково має бути включено до вказаного Переліку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Штучний інтелект перевершує експерта у розрахунку робочого часу
Військовий облік: як отримати відповіді від ТЦК у Києві
Є відповідь АІ
Виплата мінімальної зарплати військовослужбовцю: наказ і частота нарахувань
Продовження відпустки у зв'язку з важкими пологами: нюанси
Чи відповідає код 1475.4 посаді консультанта з комерційної діяльності
Перехід на електронний документообіг: що потрібно врахувати
Вплив офіційного працевлаштування на виплати допомоги для матері
Є відповідь АІ
Правомірність надання щорічної відпустки до відпрацьованого стажу працівника
Вирішення проблеми з лікарняним: уникнення штрафів та перевірок
Вибір правильного коду посади для головного інженера підприємства
На с/г підприємстві є виробничі підрозділи. Один з цих підрозділів - цех механізації, очолює керівник - головний інженер. Він відповідає за весь технічний парк підприємства (трактори, комбайни). Код посади за КП ми ставили 1223.1. Зараз проводили звіряння за…
Випробувальний строк для медичної сестри: законодавчі вимоги і нюанси
Компенсація за невикористані дні відпустки для пенсіонерки
Як правильно відобразити мобілізованих працівників у обліку
Вибір між основним місцем роботи та сумісництвом для працівниці
Є відповідь АІ
Довідка-характеристика для працівника, що пропрацював лише два дні
Чи отримують лікарі-інтерни матеріальну допомогу під час відпустки
Є відповідь АІ
Переведення працівника зі строкового договору на вакантну ставку
Обов'язковість плану роботи та облік виключених з військового обліку
Відповідальність підприємства при прийнятті працівника за сумісництвом
Є відповідь АІ


