Зміни в робочому часі педагогів: необхідність наказу управлінню освіти
Так, потрібно.
Пишете наказ , в якому вказуєте , що відповідно до Закону України "Про дошкільну освіту", з 01 січня 2025 року змінити тижневе навантаження працівників........., встановити робочий час з ...........
Крім того, потрібно ще видати наказ про попередження працівників про зміну істотних умов праці, ознайомивши їх з цим наказом під підпис.
У період дії воєнного стану повідомлення працівника про зміну істотних умов праці та зміну умов оплати праці, передбачених частиною третьою статті 32 та статтею 103 Кодексу законів про працю України, здійснюється не пізніш як до запровадження таких умов (ст 3 Закону України "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану" від 15.03.2022 № 2136.https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#n12
Зміна робочого часу та зміна режиму роботи (тижневого навантаження), встановлення або скасування неповного робочого часу- є зміною істотних умов праці (частина третя статті 32 Кодекс законів про працю України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зразок Наказу про підписання кадрових документів у ВЧАСНО
Зміни до Порядку 1487: обов'язки відповідальних та вебінар
Чи потрібно повторно звірятися з ТЦК до 1 грудня
Графік відпусток: чи допустиме порушення у плануванні
Оформлення переведення працівника на 0,75 ставки слюсарем-ремонтником
Чи можу я підписувати документи військового обліку за довіреністю
Перевірка військово-облікових документів: паперова та електронна форми
Чи повинні військовозобов'язані жінки ініціювати проходження ВЛК
Військовий облік: як правильно вказувати адреси проживання чоловіків
В Додатку 5 можно указывать ЛИБО место прописки ЛИБО место проживания в данный момент.
В Резерв+ указывается только один из адресов (какой укажет мужчина при заполнении Резерва?), поэтому узнать изменился ли адрес я не могу , только если мужчина сам…
Вказівка у військовому обліку при наявності витягу Резерв+
Порядок подання повідомлення про прийняття на роботу до ПФУ
2. чи є інструкція на платформі по заповненню…
Процедури кадрового обліку під час ліквідації підприємства: важливі аспекти
Хто має підписувати списки військовозобов'язаних: інспектор чи відповідальна особа
Чи має право звільнений працівник на безкоштовну відпустку
Повідомлення до ТЦК про виключення працівника з військового обліку
Необхідність з'ясування доходу працівника при оформленні на роботу
Як отримати дані з Реєстру для військового обліку працівника
Необхідність попереднього медичного огляду для нового водія автотранспорту
Дії кадровика при зміні посади під час декретної відпустки
Людину прийнято на державну службу на посаду категорії Б підкатегорія Б3 на час дії військового стану. Через рік після прийняття вона йде в декрет по догляду за дитиною до досягнення 3-х років. При перебуванні її в декреті…


