Ознайомлення працівників з військовим обліком: що необхідно знати
Правила військового обліку за формою Додатку 2 Порядку №1487 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF) (далі – Правила) необхідно роздрукувати й розмістити у загальнодоступному приміщенні на підприємстві. (Пункт 19 Порядку №1487).
При цьому роботодавець зобов`язаний ознайомлювати з Правилами під підпис всіх призовників, військовозобов`язаних та резервістів виключно при прийнятті на роботу. (Пункт 34 Порядку № 1487).
Такий підпис працівники, які є військовозобов’язаними, резервістами та призовниками, можуть, наприклад, проставляти на окремо заведеному Аркуші доведення Правил до призовників, військовозобов’язаних і резервістів (далі – Аркуш доведення) під час прийняття на роботу.
Водночас роботодавець може вести спеціальний Журнал доведення Правил військового обліку до призовників, військовозобов’язаних і резервістів. Журнал ведеться за довільною формою. Головне, зафіксувати працівника (його ПІБ), дату ознайомлення на підпис.
Враховуючи вищевикладене, радимо ознайомити під підпис у Журналі доведення Правил військового обліку до призовників, військовозобов’язаних і резервістів або у заведеому Аркуші доведення всіх призовників, військовозобов`язаних та резервістів, якщо тільки почали вести військовий облік на підприємстві.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Суміщення обов'язків директора з трактористом: документи та порядок оформлення
Є відповідь АІ
Компенсація за невикористану відпустку при звільненні викладача
Є відповідь АІ
Наказ про підвищення окладів та нові посади в штаті
Є відповідь АІ
Заповнення колонки 9 у списках персонального військового обліку
Чи є він код номером еВОД?
Чи достатньо вписати в колонці 9 - Резерв+, 10:05, 13.08.2026…
Оформлення розпорядчого документа про навчання та табелювання часу
Чи потрібно подавати додаток 4 після актуалізації через Дію
Є відповідь АІ
Обрання посади для інженера з пожежної безпеки в ЗОЗ
Є відповідь АІ
Код класифікатора для прийняття андерайтера на роботу
Є відповідь АІ
Особливості звільнення працівників на дистанційній роботі: що знати
Є відповідь АІ
Компенсація працівникам бюджетних установ за виїзд у відрядження
Документи для притягнення до відповідальності працівника за нестачу товару
Оформлення юрисконсульта для ведення військового обліку за суміщенням
Питання про записи в трудовій книжці та пенсійному фонді
І є тільки Прийнято. Прийнято, а запису в пенсійному про звільнення нема. Це…
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміни у військовому обліку після досягнення 60 років працівником
Зарахування стажу: досвід службовця при повторному прийнятті в ОМС
дана особа працювала у міській раді службовцем ( до цього маючи стаж 11р, бо працювала у структурі мвс, що є як держ стаж і і зараховується до стажу в мс) і відповідно одержувала доплату за цей стаж. попрацювала у…
Є відповідь АІ
Зниження кваліфікаційних вимог: можливості та наслідки для компанії
Продовження військового бронювання: терміни та умови продовження процесу
Як правильно внести нагороди працівника у трудову книжку
Скажіть будь ласка як бути у ситуації:
Працівник у 2019 році в нас працював, у 2009 та 2019 отримав нагороди, зокрема заслуженого працівника соц.сфери.
Зараз звернувся, щоб я внесла ці нагороди.
Остання в трудовій є у 2018 році.
Як бути з…
Виправлення дати прийняття на роботу: можливі наслідки помилки
Є відповідь АІ
Податкові наслідки для ТОВ через директора за кордоном
Керівник ТОВ знаходиться за кордоном і працює дистанційно (виїхав на початку повномаштабного вторгнення).Наказ по підприємству про визначення робочого місця за кордоном є. Чи є якісь наслідки, в т.ч. податкові для ТОВ і для самого директора якщо він…


