Компенсація за невикористані відпустки: вимоги до документів батьків

Ні, не надається.

Оскільки скористатися відпусткою «на дітей», передбаченою ст. 19 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n214), може як мати, так і батько дітей, але лише хтось один із них, то для надання такої відпустки, відповідно, як і для компенсації за неї при звільненні, має бути надано документальне підтвердження того, що другий з батьків не користувався за відповідний рік такою відпусткою. Зазвичай, це довідка у довільній формі з місця роботи другого з батьків дитини, проте якщо, наприклад, батько дітей не працює, це можуть бути довідки ОК-7 чи ОК-5, які можна замовити через Дію чи на порталі ПФУ – з них буде видно, що за відповідний період немає стажу, отже і скористатися відпусткою «на дітей» батько дітей не міг. Якщо ж Ваша працівниця не надасть одну із вказаних довідок, яка підтверджуватиме невикористання батьком дітей такої відпустки, то виплачувати грошову компенсацію за відпустку «на дітей» не потрібно (лише для уникнення проблем у подальшому задокументуйте ненадання працівницею відповідних документів).

Раді допомогти, звертайтесь ще!