Оформлення студента 17 років на роботу після канікул
Можна у період канікул. Для неповнолітніх встановлений скорочена тривалість робочого часу (п. 1 ч.1 ст. 51 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n344 ).
Неповнолітнім працівникам від 15 до 16 (якщо працюють в період канікул/не навчаються) - 24 год. на тиждень
Неповнолітнім працівникам від 15 до 16 (працюють протягом навчального року у вільний від навчання час) - 12 год. на тиждень
Неповнолітнім працівникам від 16 до 18 (якщо працюють в період канікул/не навчаються) - 36 год. на тиждень
Неповнолітнім працівникам від 16 до 18 (працюють протягом навчального року у вільний від навчання час) - 18 год. на тиждень.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Акт про відсутність працівника через відсутність транспорту на роботу
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно врахувати компенсацію днів відпустки при звільненні
Чи потрібно вказувати дату документа в лапках за ДСТУ
Хто підписує наказ про прийом нового директора на роботу
Кваліфікаційні вимоги до заступника начальника відділу консультаційної допомоги
Технічна помилка в трудовій книжці: вплив на стаж і пенсію
Терміни виплати заробітної плати під час бронювання працівників
Є відповідь АІ
Куди надсилати заяву на звільнення при відсутності директора
Порядок виплати разових премій працівникам: основні нюанси обліку
Є відповідь АІ
Наказ про оповіщення військовозобов'язаних: важливі деталі та процедури
Виплата матеріальної допомоги при звільненні через смерть працівника
Є відповідь АІ
Обов'язки роботодавця і працівника щодо військового обліку та змін
Є відповідь АІ
Процедура оформлення наказу на увільнення працівника з відпустки
Є відповідь АІ
Як ознайомити військовозобов'язаного з повісткою у відпустці
Чи враховуються військовозобов'язані на сумісництві для бронювання
Є відповідь АІ
Вимоги та обмеження для прийняття охоронника в ТОВ
Оформлення виплати допомоги дружині померлого працівника через ПФУ
Надання благодійної допомоги працівникам: порядок оформлення та норми
Є відповідь АІ


