Ситуація з військовим обліком інваліда: що робити відповідальному
Відповідальній особі варто провести роз'яснювальну роботу працівнику.
Те, що він у Розшуку - для Вас і для підприємства нічим не загрожує, а от працівнику може бути штраф.
Маючи на руках всі підтвердні документи про виключення з ВО, а також, маючи групу інвалідності йому взагалі нічого боятися.
Порекомендуйте йому все ж таки звернутись в ТЦК особисто або відправити письмовий запит в ТЦК про надання інформації щодо причин присвоєння статусу у Розшуку. Долучіть до заяви копії військового квитка з відміткою про виключення, додайте висновок ВЛК (якщо є), довідку МСЕК про інвалідність та інші підтвердні документи.
Якщо працівник дійсно виключений з обліку, необхідно вимагати виправлення інформації в електронній системі та зняття його з розшуку.
Відповідальний за військовий облік повинен роз'яснити працівнику його права та можливість оскарження дій ТЦК у разі потреби, наприклад, через звернення до вищих органів військового управління або до суду.
Особи з інвалідністю I чи II групи, а також ті, хто мають інвалідність з дитинства, звільняються від мобілізації відповідно до законодавства.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ відхилено експертом
Вимоги до заповнення графи 9 військового обліку: прописка і проживання
Звіряння військовозобов'язаних: новий ВОД чи копія документів
Можливі штрафи за невиконання звіряння військового обліку підприємством
Чи потрібно виключати шкідливі умови праці зі звіту
Вибір посади для підвищення інженера з проектно-кошторисної роботи
Можу обрати посаду «Головний інженер з проектно-кошторисної роботи»?? (зберігається код 2142.2, вірно?). Нормативне обгрунтування…
Запит щодо звіту по інвалідам для підприємств з малим штатом
Дякую…
Проблеми з мобілізованими: як повернути їх в Дії
Запит на посилання відеолекції про звіряння списків військового обліку
Відповідь АІ схвалено експертом
Актуалізація військового обліку: видалення звільненого працівника з Реєстру
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно внести записи у трудову книжку працівника ВПО
Вибір посади для категорійного менеджера за класифікатором професій
Відповідь АІ схвалено експертом
Визначення значення у звіті про працевлаштування осіб з інвалідністю
Виключення військовозобов'язаного працівника з обліку: правильні дії підприємства
Відповідь АІ схвалено експертом
Соціальні пільги та гарантії працівників у колективному договорі
Обов'язки ФОП щодо нарахування ЄСВ та лікарняного працівниці
Обов'язки директора щодо укриття під час тривоги працівників
Підкажіть, будь ласка.
В організації відсутнє укриття і безпечний простір. Є офіційне укриття через дорогу (300 м).
Директор видав наказ про режим роботи при жовтій і червоній загрозі. Є інструкція як діяти. Всі 10 працівників підписали про…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Відрядження працівниці за кордон: законність та податкові ризики
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Яку назву вулиці вказувати у військовому обліку
Назва вилиці змінена: у паспорті одна назва, а у Резерві+ ще стара. Яку назву вказувати у списках? Та чи виправляти у Резерві+…
Як подати графік Чорнобильської відпустки на пенсійному сайті
Вибір ТЦК для звіряння даних про військовий облік працівника
В яке ТЦК направляти витяг зі списків для…


