Розрахунок компенсації за невикористані відпустки: нюанси та рекомендації
Так, Ви все правильно вирішили.
Відповідно до абз. 2 п. 2 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.1995 р. № 100 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-п#Text), для розрахунку компенсації днів відпустки, право на які у працівника виникло до 31.12.2023 р., беруться виплати, нараховані працівникові у 2023 році. Тож як Ви і вирішили, грошову компенсацію за 17 днів відпустки, які за робочий рік працівника з 18.04.2023 р. по 17.04.2024 р. були «зароблені» у період з 18.04.2023 р. по 31.12.2023 р., потрібно розраховувати виходячи з виплат за 2023 рік (за інші ж 7 днів невикористаної відпустки за цей же робочий рік та за наступні компенсація розраховуватиметься у стандартному порядку – виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Мобілізація працівника: розбронювання, підстави та документи для звільнення
Зміна місця проживання: як заповнити Додаток 4 правильно
Чи потрібно надсилати оновлену форму ДОД_4 для військових
Чи потрібно надіслати (до 5-го числа наступного місяця, бо …
Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України
Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО
Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …


