Порядок розрахунку медичного стажу лікаря за Постановою 1418

Трудова книжка є основним документом для всього періоду роботи.

Надбавку за вислугу років медичним працівникам державних та комунальних підприємств встановлюють та виплачують відповідно до Порядку виплати надбавки за вислугу років медичним та фармацевтичним працівникам державних та комунальних закладів охорони здоров’я, затвердженого постановою КМУ від 29.12.2009 №1418https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1418-2009-%D0%BF#Text.

Періоди роботи в приватних ЗОЗ не враховують до стажу для виплати надбавки за вислугу років.

Стаж для надбавки визначають на підставі трудової книжки (Витяг з електронної трудової книжки) або відомостей про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування та інших документів, які відповідно до законодавства підтверджують стаж роботи (п. 5 Порядку №1418)

Довідка ОК-5 підтверджує страховий стаж, та дає можливість перевірити, за які роки і від яких роботодавців ПФ отримував внески і формується за будь-який період, починаючи з 2000 року.

Отже, до сьогодні, ви можете брати дані як з трудової книжки, та і з довідки ОК-5, тільки з 2000 року.

До стажу зараховують сумарно всі періоди роботи на відповідних посадах в державних та комунальних закладах, що дають право на отримання надбавки.

Раді допомогти, звертайтесь ще!