Чи потрібен медичний огляд для офісних працівників при прийомі

Обов’язковість медичних оглядів визначається виключно категорією умов праці та переліком посад, встановлених роботодавцем відповідно до медико-санітарних вимог.

Відповідно до Порядку проведення обов’язкових медичних оглядів працівників, затвердженого наказом МОЗ України від 08.09.2025 № 1393 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1551-25#n23), підхід до проведення медичних оглядів визначається не за формою зайнятості (офіс/не офіс), а за результатами оцінки умов праці та переліком посад, які підлягають обов’язковим медоглядам.

Медичний огляд зазвичай не є обов’язковим для офісних працівників, якщо:

робота не пов’язана зі шкідливими чи небезпечними умовами;
не передбачено професійного добору;
посада не включена до переліків, для яких медогляди є обов’язковими;
не встановлено спеціальних вимог законодавством або роботодавцем.
Якщо це класичний офісний працівник (бухгалтер, HR, менеджер, юрист тощо) без шкідливих факторів, то медичний огляд при прийнятті на роботу, як правило, не є обов’язковим.

Якщо ж на робочому місці наявні фактори ризику (навіть в офісі), тоді роботодавець може бути зобов’язаний направляти працівника на обов’язковий попередній медичний огляд.

Раді допомогти, звертайтесь ще!