Правомірність графіку роботи водіїв 7/7 за законодавством України

Встановлення графіка 7/7 для водіїв (7 днів роботи з 08:00 до 19:00 та 7 днів відпочинку) за загальним правилом є неправомірним, навіть за умови підсумованого обліку робочого часу.

Основною перешкодою є недотримання норм щодо щотижневого та щоденного відпочинку, встановлених Положенням № 340.

Положенням про робочий час і час відпочинку водіїв колісних транспортних засобів, затвердженим наказом Мінтрансу України від 07.06.2010 № ://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0811-10#Text встановлюються норми робочого часу та відпочинку для водіїв, які працюють у автомобільних перевізників, які виконують внутрішні перевезення пасажирів та / або вантажів.

1. Порушення щотижневого відпочинку. Згідно з п. 5.4 Положення № 340, тривалість щотижневого відпочинку водія має бути не менше 45 послідовних годин.
При роботі 7 днів поспіль (з понеділка по неділю включно) водій не отримує обов'язкового щотижневого відпочинку всередині цього календарного тижня. Хоча наступні 7 днів є вихідними, закон вимагає наявності принаймні одного періоду відпочинку (мінімум 24 години як скорочений або 45 годин як регулярний) протягом кожного тижня.

"При підсумованому обліку робочого часу праця водіїв регулюється графіками змінності водіїв колісних транспортних засобів (додаток 1), які складаються на весь обліковий період і якими визначаються тривалість щоденної роботи (зміни), робочих днів (зміни) та вихідних днів, при цьому забезпечується наявність не менше ніж одного вихідного дня протягом тижня" (п.2.4. Положення)

2. Тривалість робочого дня. Так, відповідно, до п.2.3 Положення, у разі підсумованого обліку робочого часу водія нормальна тривалість робочого дня (зміни) без урахування часу перерви не може перевищувати 10 годин. Тобто, якщо у вас у працівника передбачено обідню перерву (наприклад, 1 година), то робочий час складає 10 годин. Якщо обідня перерва входить у 11 годин (тобто працюють 10, обідають 1), то графік у межах норми. Якщо ж працюють 11 годин без перерви, це порушення.

При щоденному (міжзмінному) відпочинку водій повинен мати не менше 11 годин безперервного відпочинку протягом 24-годинного періоду. У вашому випадку працівник має відпочинок 13 годин за добу. Це відповідає вимогам.

3.Перевищення тижневої норми керування. Тривалість керування водія на тиждень не повинна перевищувати 48 годин (у виняткових випадках — 56 годин).
За графіком 7 днів по ~10 годин загальний робочий час за тиждень сягає 70 годин, що значно перевищує допустимі норми, навіть якщо частина цього часу не є безпосереднім керуванням (п.3.3 Положення)

Рекомендації:. Вам потрібно зменшити кількість робочих днів поспіль: Наприклад, графік 5/5 -це дозволить втиснути 45-годинний відпочинок у тижневий цикл. Або ж забезпечити хоча б один вихідний всередині цього періоду.

Раді допомогти, звертайтесь ще!