Правила заповнення табеля обліку робочого часу у відрядженні

Відрядження табелюють за кожен день перебування.

Головна умова тут : за виїзд у відрядження надаєть день відпочинкц, а за день повернення з відрядження може надаватися. Це передбачено Інстукцією про відрядження https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0218-98#n11 .

День вибуття у відрядження не є робочим. День відрядження, що припадає на вихідний день, відображають таким чином: у верхній комірці — прочерк або залишають її незаповненою, в нижній — «ВД» (07). Так само зазначаємо в табелі виїзд у відрядження у вихідний день, якщо він не підлягає оплаті та якщо за нього надається інший день відпочинку. Як у наведеній ситуації.

Зауважте, якщо працівник спеціально відряджався для роботи у вихідний для нього день, то такий день, на наш погляд, доцільно позначити в табелі таким чином: у верхній комірці проставити кількість фактично відпрацьованих цього дня годин, у нижній через дріб — «РВ»/«ВД» (06/07) (години роботи у вихідні і святкові дні / відрядження).

Якщо працівнику надається інший день відпочинку, то, як правило, його відображають в табелі позначенням «ІН» (цифровим «22»).

Більше тут:

https://kadroland.com/news/2893-ci-nadavati-dodatkovii-den-vidpocinku-u-razi-vidryadzennya-u-vixidnii

Раді допомогти, звертайтесь ще!