Варіанти покладення обов'язків з військового обліку на бухгалтера

Для покладання обов'язків з ведення військового обліку на бухгалтера слід отримати письмову відмову від виконання таких обов'язків від менеджера з персоналу. Далі є два варіанта "узаконити" виконання обов'язків бухгалтером: перший - внести зміни до посадової інструкції бухгалтера в частині виконання принаймні однієї-двох функцій з кадрового обліку, другий - ввести до штатного розпису посаду інспектора з кадрів та встановити бухгалтеру роботу за суміщенням посад з доплатою відповідно до ст. 105 КЗпП.

Детальніше за посиланням: https://kadroland.com/news/8875-vidpovidalnii-za-vo-bez-pretenzii-tck-kogo-i-yak-priznaciti.

Відповідно до п. 10 Порядку 1487 доплата за ведення військового обліку встановлюється у розмірі до 50% посадового окладу. Отже, доплата розраховується у відсотках від посадового окладу бухгалтера.

Раді допомогти, звертайтесь ще!