🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
ТЧ
Чудак Тетяна
20.05.2026 | 11:26
Відповідь надано
Коректний військовий облік під час реорганізації підприємства: важливі нюанси
Доброго дня! На підприємстві ведеться військовий облік списки відповідно додатку 5. Звірку з ТЦК не проходили, запланували пройти звірку підготували документи на ТЦК по місцю реєсттрації підприємства, 2 етапом підготували на звірку на ТЦК за місцем реєстраці працівників відповідно змінено порядок, як виправити помилку щоб не отримати штраф. Підприємсиво знаходиться в стані реорганізації. Потрібно правильно закрити ВО до приєднання до іншого підприємства.
ПК
Поліна, консультант
експерт
20.05.2026 | 12:02
Очікує відповідь
Згідно з Порядком №1487, п. 46, процедура звіряння чітко розділена:
Зі «своїм» ТЦК (за місцем реєстрації підприємства): проводиться шляхом особистої явки відповідальної особи згідно з графіком, затвердженим місцевою держадміністрацією.
Якщо ви пропустили дату в графіку, необхідно зв'язатися з ТЦК, пояснити ситуацію (реорганізація) та узгодити новий час візиту.
З «чужими» ТЦК (де зареєстровані працівники): проводиться дистанційно. Ви надсилаєте поштою (рекомендованим листом з описом) такі документи:
Супровідний лист.
Витяг зі Списків персонального військового обліку (додаток 5) у двох примірниках.
Копії військово-облікових документів працівників.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
NA
Nataliya
09.09.2026 | 13:48
Відповідь надано
Вимоги до військового обліку працівника з кнопковим телефоном
Добрий день! Працівник був прийнятий на роботу за тимчасовим посвідченням. Тепер треба провести звірку списків, а у працівника кнопочний телефон. Чи потрібно від нього вимагати Резерв +? І яким способом він має нам його надати, якщо через телефон не може…
ПК
Поліна, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:35
ТА
Таїсія
09.09.2026 | 13:16
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Виправлення неточностей у військовому обліку працівників підприємства
Добрий день! Отримала відомості персонального обліку з ДІЇ. Список сформований: 1) загальний разом із жінками (написано призовник вид обліку особи); 2) у працівників-чоловіків є інформація про два паспорти (книжечка і id); 3) у деяких працівників-чоловіків немає інформації про…
ПК
Поліна, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:44
СЛ
Левик Сергій Анатолійович
09.09.2026 | 12:44
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Переведення працівника з бронювання на відстрочку по інвалідності
Доброго дня. Заброньований працівник отримав групу інвалідності (третю). Як правильно перевести працівника з бронювання на відстрочку по інвалідності…
ПК
Поліна, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:41
ОТ
Труш Ольга Ігорівна
09.09.2026 | 11:45
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Оплата лікарняного: нюанси при накладці з робочими днями
оплата лікарняного при накладці з робосчими днями , чи пот рібно працівнику писати заяву і які є нюанси…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:38
НЗ
Зозуля Ніна Йосифівна
09.09.2026 | 10:55
Відповідь надано
Статус критично важливого підприємства зберігається при заборгованості зарплати
Доброго дня! Підприємству 01 вересня 2026 року підтверджено статус критично важливого до терміну, який було надано раніше - до січня 2027 року. У випадку виникнення заборгованості по заробітній платі, наприклад у жовтні 2026 року, цей статус не буде втрачено для підприємства…
ПК
Поліна, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:32
АЧ
Чучмій Андрій Володимирович
09.09.2026 | 09:05
Відповідь надано
Чи враховується заброньований працівник у військовому обліку
Доброго дня! Питання: чи входить у квоту працівник, який заброньований за іншим підприємством? Він працює у нас за основним місцем роботи…
АК
Анастасія, консультант
експерт
09.09.2026 | 10:50
ІМ
Іванна Михайлівна
08.09.2026 | 21:58
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно уточнювати військовий облік при зміні посади
Добрий день. Працівника перевели на посаду «Директор з безпілотних систем відділу виробництва безпілотних систем».У Повідомленні про зміну облікових даних для ТЦК (Додаток 4 до Порядку № 1487) у графі 8 зазначили лише нову посаду: «Директор з безпілотних систем», без назви…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:37
ЮЛ
Юлія Галюк
08.09.2026 | 21:55
Відповідь надано
Порядок звірки з ТЦК: документи та нові зміни у процедурі
Вітаю, підкажіть, будь ласка, як зараз проходить звірка зі своїм ТЦК ( заплановано на наступний тиждень згідно графіка).
Перевірка була, пройшли. Звірку зовнішню пройшли поштою. Зараз по графіку маємо їхати до свого ТЦК. Проходить в паперовому вигляді як і раніше?
З…
Перевірка була, пройшли. Звірку зовнішню пройшли поштою. Зараз по графіку маємо їхати до свого ТЦК. Проходить в паперовому вигляді як і раніше?
З…
ПК
Поліна, консультант
експерт
09.09.2026 | 13:22
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
08.09.2026 | 19:41
Відповідь надано
Відпустка на 30 днів: стаття, бланки заяви та наказу
відпустка на 30 днів за якою статею надається ? можна бланк заяви та наказу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.09.2026 | 23:15
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
08.09.2026 | 19:30
Відповідь надано
Зберігання документів працівників: особова справа чи окрема папка
де тепер зберігати п2? (коли працівник працює) , чула щось таке наче в особовій справі треба зберігати....я зберігаю всі п2 в окремій папці це порушення?
де зберігати п2 після звільнення…
де зберігати п2 після звільнення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.09.2026 | 23:18
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
08.09.2026 | 19:23
Відповідь надано
Звільнення працівника у відпустці: як правильно оформити процес
працівник у відпустці без збереження зарплати до 28.09.26, хоче звільнитись без виходу на роботу. як оформити таке звільнення? чи можна бланки заяви та наказу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.09.2026 | 23:21
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
08.09.2026 | 19:10
Відповідь надано
Останні зміни в назвах освіт та їх відповідальність для кадровиків
коли були останні зміни в назві освіт? яка відповідальність якщо п2 заповнена не згідно нових назв? як знати якому рівню освіти відповідає диплом (згідно ст 10)…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
08.09.2026 | 23:53
ДМ
Дмитро
08.09.2026 | 17:34
Відповідь надано
Запис директора у журналі обліку результатів перевірок військового обліку
Доброго дня. Підкажіть після проведення звірки з ТЦК без зауважень, який запис робить директор підприємства у журналі обліку результатів перевірок стану військового обліку, у графі 4 "Рішення керівника". Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.09.2026 | 20:02
ВІ
Відділ кадрів
08.09.2026 | 17:24
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи має право на компенсацію жінка після звільнення
Доброго дня. Таке запитання. Робітниця, яка має двох дітей до 15 років була в декреті ті мала стати ло роботи після виходу з декрету 28.11.2024р., про що 14.11.2024 було надіслано листа за місцем проживання. Лист 15.11.2024 було отримано іншою людиною. 24.11.2024 зв'язувалися з…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.09.2026 | 01:57
СВ
Світлана
08.09.2026 | 17:18
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Питання щодо обліку робочого часу та документального оформлення відсутності
Добрий вечір! Працівнику встановлено підсумований облік робочого часу, він не виходив на зміни з неповажних причин 2 тижні. Чи потрібно виключати із норми тривалості робочого часу ці дні для розрахунку понаднормових годин за обліковий період? Чи обов’язкова пояснювальна записка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.09.2026 | 02:28
НМ
Мажара Наталія Сергіївна
08.09.2026 | 17:08
Відповідь надано
Зміни у посадах методистів після постанови КМУ 1078
В університеті є методисти 1 та 2 категорій. У звязку з прийняттям постанови КМУ 1078 чи потрібно змінювати їх посаду на просто методист навчального відділу…
НК
Надія, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:08
МА
Марина
08.09.2026 | 17:07
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Правові аспекти звільнення: відмови, підтвердження та судові варіанти
Державне підприємство в Краматорську, директор на лікарняному. Є виконуючий обов'язки, який на посаді головного інженера. Він хоче звільнитися, але юристи говорять, що заяву не підпишуть і звільнення можливе тільки через суд. Питання: Чи мають право відмовити у звільненні, якщо…
НК
Надія, консультант
експерт
09.09.2026 | 13:32
ТО
Орлова Тетяна Вікторівна
08.09.2026 | 17:00
Відповідь надано
Перехід на неповний робочий день через навчання співробітника
Добрий день!
Співробітник прийнятий на повний робочий день занятості (8 год.), зараз поступив у навчальний заклад на денну форму навчання. Чи потрібно його по підприємству переводити на неповний робочий день?
Дякую…
Співробітник прийнятий на повний робочий день занятості (8 год.), зараз поступив у навчальний заклад на денну форму навчання. Чи потрібно його по підприємству переводити на неповний робочий день?
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.09.2026 | 23:14
ТТ
Тимофєєва Тетяна Василівна
08.09.2026 | 16:53
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Військовий облік: тимчасові рішення при відсутності кадровика з сертифікатом
Добрий день. Питання чи криточно, якщо інспектор з кадрів якмй веде ВО звільняється, а на його місце, ще не знайдено працівника. Підприємство має критичніть
Мені вже надали відповідь, що це може бути менеджер з персоналу, бкхгалтер або директор.
Але є нюанс…
Мені вже надали відповідь, що це може бути менеджер з персоналу, бкхгалтер або директор.
Але є нюанс…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2026 | 14:12
NA
Nataliia
08.09.2026 | 16:52
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Скасування наказу про штатний розпис після відмови працівника
Доброго дня! Оформили працівника, на наступний день, коли мав приступити до роботи, о 9 годині написав, що відкликає заяву. Затвердили штатний розпис, чи можна скасувати наказ про затвердження штатного розпису…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.09.2026 | 23:12
