Документи для обліку робочого часу водія легкового транспорту
Для авто масою до 3,5 тонн індивідуальна контрольна книжка не потрібна.
В оновленій редакції Положення про робочий час і час відпочинку водіїв колісних транспортних засобів, затвердженого наказом Мінтранспорту та зв'язку від 07.06.2010 р. № 340 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0811-10#Text), індивідуальна контрольна книжка дійсно змінила назву на індивідуальна контрольна книжка самозайнятого водія. Проте для вашого водія, який працює за трудовим договором на авто до 3,5 тонн і здійснює лише внутрішні перевезення, така книжка взагалі не потрібна – відповідно до п. 3 розд. І зазначеного Положення № 340, його дія поширюється на автомобільних перевізників та водіїв, які працюють за трудовими та (або) цивільно-правовими договорами, під час внутрішніх та міжнародних перевезень вантажів, якщо максимальна технічно допустима маса автомобільного транспортного засобу, включаючи будь-який причіп або напівпричіп, перевищує 3,5 тонни.
Оскільки ж саме Положення № 340 передбачає наявність у водія індивідуальної контрольної книжки самозайнятого водія, то Вашому працівнику вона не потрібна, бо, по-перше, на авто масою до 3,5 тонн це Положення взагалі не поширюється, по-друге – індивідуальну контрольну книжку тепер ведуть лише самозайняті водії, для найманих працівників вона більше не застосовується..
Для обліку робочого часу водія Вам потрібні графік змінності водіїв і відомість обліку робочого часу та відпочинку водія (у ній фіксується по кожній робочій зміні планові та фактичні дані щодо маршруту, початку й закінчення зміни). Водієві ж у дорозі потрібно мати із собою лише копію або витяг з графіку змінності – це той документ, який водій повинен мати при собі й пред'являти на вимогу Укртрансбезпеки під час перевірки на дорозі.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як вручити трудову книжку працівнику, що звільняється дистанційно
Дії при звільненні співробітника, який не забрав документи
Яка посада краще обрати: завідувач складом чи комірник
Як правильно вказати останнє місце роботи після служби
Є відповідь АІ
Чи можливе виконання обов’язків водія без доплати працівником
Уточнення щодо зарплатного критерію для підприємств: середня чи індивідуальна
Як розрахувати невикористані дні відпустки для вчителів
Директор може почати роботу пізніше дати реєстрації ТОВ
Є відповідь АІ
Перегляд тривалості робочого часу для співробітника, що навчається
Зауваження щодо додатку 12: хто відповідає за його ведення
Наказ про продовження тимчасового переведення працівника на час відпустки
Необхідність перебронювання працівників після підтвердження критичності НБУ
У лютому 2026 року отримали нову критичність на 1 рік до лютого 2026 року. У зв'язку зі змінами в законодавстві подали документи на підтвердження критичності. Отримали відповідь від НБУ щодо підтвердження критичності…
Як електронно передати трудову книжку та перевести працівника
Оформлення лікарняного, якщо він припадає на вихідний день
Є відповідь АІ
Заповнення Додатка 3: вимоги до бланку та дублювання даних
Підприємство здійснює перевезення власних вантажів, а після завершення рейсу цей самий водій на цьому ж автомобілі виконує…
Дії при наявності звернення ТЦК до Нацполіції військовозобов'язаних
Чи потрібна заява для ведення військового обліку організації
Звітність про працівників з інвалідністю на виробництві: питання
Є відповідь АІ
Дії підприємства при прогулі працівника під час відпустки
Маємо ситуацію з працівником (керівником служби), який під час відпустки виїхав за кордон та не повернувся, на зв'язок також не виходить, документи на виїзд підприємство не готувало, працівник заброньований. Телефон вимкнений, отримуємо автоматичне…
Облік мобілізованого працівника, що звільнився: рекомендації кадровика
Як бути з обліком…


