Чи потрібно подавати звіт про інвалідів державному органу влади
Чи подаємо звіт щодо інвалідів?
Ні, станом на серпень 2026 року звіт щодо осіб з інвалідністю фізично подати неможливо, оскільки Міністерство фінансів України досі не затвердило його офіційну форму.
Проте, державні органи влади як роботодавці зобов’язані виконувати «інвалідний» норматив та обчислювати внесок (1 робоче місце для установ від 8 до 25 осіб або 4% від штату для більших установ - ст.18-2 ЗУ №875)
Відсутність затвердженої форми звіту не звільняє від обов'язку сплати цільового внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю (якщо норматив не виконано або середня кількість працівників становить 8 і більше)
Статтею 18-2 Закону України від 21.03.1991 №875-XII «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#n521 в редакції від 1 січня 2026 року передбачено, що роботодавці/платники внеску зобов’язані подавати звітність про нарахування, обчислення та сплату внеску в розмірах, визначених відповідно до цього Закону, до територіального органу Пенсійного фонду України (ПФУ) за основним місцем обліку платника внеску у строки та в порядку, встановлені цим Законом.
Звітність про нарахування, обчислення та сплату цільового внеску - щоквартальна, подається до податкових органів протягом 40 календарних днів, що настають за останнім календарним днем звітного кварталу. Цільовий внесок сплачують протягом 10 календарних днів, що настають за останнім днем граничного строку подання такого звіту
Оскільки форми досі немає, то подати її за 2-й квартал неможливо. В довільній формі подавати її не потрібно. Але відсутність форми не звільняє від обов'язку сплатити внесок.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зміна графіку роботи працівників складу: необхідні документи для оформлення
Відпустка: чи можливо працювати під час сумісництва
Є відповідь АІ
Оформлення документів для відпустки та відрядження за кордоном
Підкажіть, будь ласка, щодо коректного оформлення документів для співробітника, який планує виїхати за кордон у відпустку, а одразу після її завершення перейти у відрядження в іншу країну.
Наприклад: 1–7 числа — відпустка в одній країні, 8–14 числа —…
Прийом асистента вчителя: строковий трудовий договір та терміни
Є відповідь АІ
Призначення директора комерційного товариства за суміщенням: можливості та обмеження
Підскажіть будь-ласка, чи можна призначити директора комерційного товариства за суміщенням технічним директором з доплатою 20 %. В статуті відсутні обмеження на суміщення…
Алгоритм дій щодо військового обліку та нових бронювань
Перевірка правильності коду КП для оператора лінії виробництва
Процедура перебронювання працівників для підприємств зі статусом критичності
Чи можливо продовжити бронювання працівників після зміни критичності
Є відповідь АІ
Чи враховувати мобілізованого працівника при розрахунку ліміту
Лікарняний під час звільнення: виплата та виїзд за кордон
Правила заповнення граф списку військового обліку Резерв+
Чи потрібно в графі 11 адреса проживання писати поштовий індекс…
Є відповідь АІ
Чи потрібно оновлювати витяг при продовженні військового стану
Необхідність повторного листування щодо зміни ТЦК для підприємства
Проблеми з подачею звітності ФОП: помилка при відправленні
Відкласти військовий облік: чи можливе уникнення штрафів
Є відповідь АІ
Чутки про військовий облік: чи потрібно проходити базову допомогу
Є відповідь АІ
Обов'язки ведення військового обліку: чи може директор відповідати
Є відповідь АІ


