Ні, не потрібно вносити такий запис в ТК. Роботодавець на вимогу працівника зобов’язаний вносити до трудової книжки, що зберігається у працівника, записи про прийняття на роботу, переведення та звільнення, заохочення та нагороди за успіхи в роботі (ч. 3 ст. 48 КЗпП). Про військову службу тут не йдеться. І хоча внесення запису про військову службу передбачає п. 2.19 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58, норми Інструкції застосовуємо в частині, що не суперечить КЗпП. До того ж, п. 2.19 визначає відомості, які вносили до внесення запису про прийняття на роботу, а не під час роботи.

Раді допомогти, звертайтесь ще!