ГЛ
Лавріненко Ганна Володимирівна
24.06.2023 | 21:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник за власним бажанням перебував у карантинній відпустці без збереження заробітної плати з 01.10.2022р. по 31.12.2022р. (92 календарних дні). Чи мав право? Як правильно треба було табелювати такого працівника?

Тетяна Гуль, консультант
експерт
26.06.2023 | 15:43
Очікує відповідь
Так, таку відпустку працівник мав право оформити, якщо роботодавець також був не против. Обмеженя щодо тривалості такої відпустки немає, головне -в межах тривалості встановленого карантину. В табелі позначайте період такої відпустки (всі календарні дні) із кодом НА.
Раді допомогти, звертайтесь ще
Раді допомогти, звертайтесь ще
НА
Наталія
17.08.2026 | 10:48
Відповідь надано
Чи може завідувач амбулаторії мати часткову зайнятість
Добрий день, чи може завідувач амбулаторії сіменої медицини займати посаду на 0,25 або 0,5 посади, якщо він матеріально відповідальна особа…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2026 | 11:18
ПЛ
ПЛАХОТНЮК ІРИНА ІВАНІВНА
17.08.2026 | 10:32
Відповідь надано
Подяка команді за навчання з військового обліку та підтримку
Вітаю! Сьогодні отримала Сертифікат про навчання з в.о.
Хочу дати зворотній зв'язок та подякувати каманді Кадроленд і Семінар за Вашу роботу…
Хочу дати зворотній зв'язок та подякувати каманді Кадроленд і Семінар за Вашу роботу…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.08.2026 | 10:37
ОЛ
Ольга
17.08.2026 | 09:50
Відповідь надано
Правила надання допомоги на оздоровлення під час відпустки
Вітаю.при виході у відпустку надається працівникам допомога на оздоровлення ( заходи колдоговору).Чи можна цю допомогу надавати, наприклад, як працівник написав заяву на надання відпустки на 2 , 5, 7 і т.д. календарних днів?Чи правильно буде її надати при відпустці хочаби на 14…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2026 | 10:47
ЄХ
Хочай Євгенія
17.08.2026 | 09:44
Відповідь надано
Чи потрібно повторно підтверджувати дані після звіряння з ТЦК
Добрий день. Якщо в нас вже було проведене звіряння списків з тцк, коли ми перепідтверджували критичність, то чи потрібно ще це робити через електронний кабінет на порталі дія…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2026 | 10:39
ДІ
Діана
17.08.2026 | 09:10
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Актуалізація списку військовозобов'язаних у ДІї: важливі нюанси
Вітаю.
Підкажіть, чи є вже інформація як актуалізувати список військовозобов'язаних у ДІї - питання стосується списку з функціоналу "Отримання відомостей персонального обліку з Реєстру військовозобов'зязаних" (там з'явилися жінки, які не мають нічого спільного із…
Підкажіть, чи є вже інформація як актуалізувати список військовозобов'язаних у ДІї - питання стосується списку з функціоналу "Отримання відомостей персонального обліку з Реєстру військовозобов'зязаних" (там з'явилися жінки, які не мають нічого спільного із…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.08.2026 | 11:25
АН
Анна Білошкура
16.08.2026 | 16:44
Відповідь надано
Вирішення проблеми з пропущеними наказами у кадровому обліку
ДД,як вийти з ситуації, коли бачу ,що пропущені накази од і нумерація збивається? Якщо мені треба штатний розпис втулити між наказами заднім числом, як його можна позначити найменш безболісно…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.08.2026 | 22:00
ВС
Стесенко Вікторія Андріївна
16.08.2026 | 13:43
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Конфлікт інтересів для мобілізованого військовослужбовця: роз'яснення та поради
Мобілізований військовослужбовець обіймає посаду,що робить його військовою посадовою особою.
До призову були зареєстровані такі статуси:
1. ФОП (без найманих працівників)
2. Засновник та директор ПП №1 (без найманих працівників,відсутня діяльність по…
До призову були зареєстровані такі статуси:
1. ФОП (без найманих працівників)
2. Засновник та директор ПП №1 (без найманих працівників,відсутня діяльність по…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2026 | 09:38
ЮМ
Міняйлук Юлія Вікторівна
16.08.2026 | 07:24
Відповідь надано
Оформлення знищення печаток на підприємстві з одним директором
Знищення печаток та штампів на підприємстві як правильно оформити, якщо на підприємстві є тільки директор…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2026 | 11:15
СВ
Святослав
15.08.2026 | 21:56
Відповідь надано
Непорозуміння щодо військовозобов'язаних: хто враховується у списку
Сформували Відомості з Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов'язаних та резервістів. Загалом у списку 21 людина, усі – чоловіки.
З них, один – 1959 р.н., статус – «Не підлягає бронюванню», «Не перебуває на військовому обліку», другий – 1971 р.н., статус –…
З них, один – 1959 р.н., статус – «Не підлягає бронюванню», «Не перебуває на військовому обліку», другий – 1971 р.н., статус –…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.08.2026 | 21:17
ОЛ
Олена
15.08.2026 | 19:16
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Скільки днів неоплачуваної відпустки можуть брати нові співробітники
Скільки дней можуть брати за свій рахунок заброньовані сотрудники, якщо вони ще не попрацювали пів року…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.08.2026 | 22:27
ТА
Тамара
15.08.2026 | 18:47
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Правильний штатний розпис для уникнення проблем з індексацією зарплати
ФОП має магазин у Дніпропетровській області з одним найманим працівником. З 1.08.2026 відкриває магазин у Одесі та приймає на роботу двох працівників. Усі три працівника продавці-консультанти з однаковими ставками. Як правильно скласти штатний розпис, щоб в подальшому уникнути…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.08.2026 | 10:04
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
15.08.2026 | 15:50
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Дії кадровика при виході працівника з відпустки на день
Підкажіть будь ласка, робітник у щорічній відпустки і треба вийти на один день на роботу ,(буде перевірка налогова)які дії інспектора з кадрів?яку заяву писати та який наказ створити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.08.2026 | 22:20

Наталія
15.08.2026 | 12:43
Відповідь надано
Чи можна надати працівнику відпустку до шести місяців
доброго дня. Чи можна надати прцівнику 14 днів щорічної основної відпустки, якщо він працює перший рік та ще не відпрацював 6 місяців. Працівник не є пільговою категорією. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.08.2026 | 21:08
KA
Katerina
15.08.2026 | 06:42
Відповідь надано
Визначення документу для внесення даних у військовому обліку
Доброго ранку! У працівника сформовано Резерв+, у військовому квитку дані ВОС та звання співпадають з резервом+. Дані якого документу вносити в графу 9 додатку 5…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.08.2026 | 09:27
ОК
Оксана
14.08.2026 | 23:09
Відповідь надано
Зміни в режимі роботи: як коригувати колдоговор без ускладнень
Вітаю. В нас керівник , міський голова, кожні півроку міняє своїм розпорядженням режим роботи. Зміни незначні, то в п'ятницю до 16.00, а перерва щодня 45 хвилин, то в п'ятницю до 17, а перерви годину. Як а такій ситуації бути з колдоговором, вносити до нього постійно зміни за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.08.2026 | 09:32
ОК
Оксана
14.08.2026 | 22:57
Відповідь надано
Режим роботи в органах місцевого самоврядування: колдоговори чи рішення керівника
Режим роботи в органі місцевого самоврядування, це як в колдоговорі затверджено, чи як керівник у своєму розпродаженні пропише…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
16.08.2026 | 18:36
ОК
Оксана
14.08.2026 | 21:27
Відповідь надано
Необхідність колективного договору для посадових осіб місцевого самоврядування
Вітаю. Ми орган місцевого самоврядування. В нас немає робітників, лише посадові особи омс та службовці. Допоможіть пояснити керівнику для чого приймати колдоговір, адже 90 відсотків в ньому це переписування норм законів. В понеділок приймаємо новий колдоговір, він обовязково…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.08.2026 | 23:02
ОК
Оксана
14.08.2026 | 21:22
Відповідь надано
Можливість узагальнення посад у колективному договорі для відпусток
Доброго вечора. Питання щодо надання відпустки за компьютер. Чи можна у додатку колдоговора прописати не назви посад, а категорію ,,службовці органів місцевого самоврядування, які працюють за ПК більше 50 відсотків робочого дня,,.? Справа в тому зараз в штаті лише діловод та…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2026 | 07:49
ВФ
Фаріна Віра Дмитрівна
14.08.2026 | 19:05
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи включати працівників за сумісництвом до графіку відпусток
Доброго дня. У нас на підприємстві маємо декілька працівників за сумісництвом. Чи маємо ми включати їх до нашого графіку відпусток? Видавати накази на відпустку? Дякую…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
14.08.2026 | 20:19
ІП
Пушкарь Інна
14.08.2026 | 16:24
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Суміщення обов'язків директора з трактористом: документи та порядок оформлення
Доброго дня. Чи можна оформити суміщення директору для виконання обов'язків тракториста (на період польових робіт) щоб не оформлювати сумісництво? Як правильно провести по документам? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2026 | 16:46


