Заголовок тимчасово відсутній

Достатньо свідоцтва про народження дитини, в якому він записаний батьком дитини, і заяви цивільної дружини (матері дитини), в якій вона підтверджує, що вони спільно проживають, пов’язані спільним побутом, мають взаємні права та обов’язки.

Одноразова оплачувана відпустка при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів (без урахування святкових і неробочих днів) надається не пізніше трьох місяців з дня народження дитини, зокрема, батьку дитини, який не перебуває у зареєстрованому шлюбі з матір’ю дитини, за умови що вони спільно проживають, пов’язані спільним побутом, мають взаємні права та обов’язки, що підтверджується заявою матері дитини та свідоцтвом про народження дитини, в якому зазначена відповідна інформація про батька дитини (ч. 1 ст. 19-1 ЗУ «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n331 ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!