Заголовок тимчасово відсутній
Працівник призначений на посаду опалювача-сезонного, через місяць уклав контракт добровольця територіальної оборони і був увільнений із збереженням середнього заробітку та місця роботи. Через деякий час звернувся з заявою про припинення увільнення надавши затверджений графік чергування від командира територіальної оборони та продовжив працювати на посаді опалювача-сезонного. У квітні місяці закінчується опалювальний сезон, чи може роботодавець звільнити даного працівника за п.2 ст 36 КЗпП України?
Ні, не може.
Відповідно до ч. 1 ст. 119 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n709) на час виконання державних або громадських обов'язків (а виконання обов'язків добровольця ТРО і є виконанням громадських обов'язків), якщо за чинним законодавством України ці обов'язки можуть здійснюватись у робочий час, працівникам гарантується збереження місця роботи (посади) і середнього заробітку.
Водночас, зверніть увагу, що такий обов'язок щодо збереження місця роботи та середнього заробітку передбачено лише щодо тих осіб, які виконують громадські обов'язки у робочий час – якщо ж, приміром, Ваш працівник надасть такий графік чергувань від командира ТРО, де будуть лише вихідні дні, то Ви зможете його звільнити за п. 2 ст. 36 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n204).
В іншому випадку такого працівника можна звільнити лише за власним бажанням.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Як правильно оформити трудові книжки для нових працівників
Чи зараховується стаж роботи до отримання диплома спеціаліста
Вибір місця роботи для оформлення документів на виїзд
Перевірка військового обліку: відсутність звання та можливі зауваження
Чи може директор ТОВ вести бухгалтерський облік без освіти
Відпустка для співробітника на основі довідки Міністерства оборони
Виправлення помилок при оформленні працівника на роботу
Проблема з завантаженням документів на сайті ПФУ для трудових книжок
Питання про неподільність частини відпустки у двох заявах
Як пройти курси військового обліку та отримати сертифікат
Чи потрібно підтверджувати дитячий паспорт при поданні документів
Відпустка на навчання: зразки документів та вимоги для працівника
Оцифрування трудових книжок: питання, що потребують роз’яснення
Код професії електрика для кадрового обліку в адміністрації
Документи для зовнішнього сумісника під час закордонного відрядження
