Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НО
Нестеренко Олена
05.08.2025 | 16:28
Відповідь надано
Продовження строкового трудового договору під час відпустки по догляду
Доброго дня!
Наша колега працює за строковим трудовим договором, термін якого закінчиться 31 березня 2026 року. Вона завагітніла і на 31.03.26 якщо все буде добре буде перебувати у відпустці по догляду за дитиною по досягненню нею 3-річного віку. Чи маємо ми продовжити з…
Наша колега працює за строковим трудовим договором, термін якого закінчиться 31 березня 2026 року. Вона завагітніла і на 31.03.26 якщо все буде добре буде перебувати у відпустці по догляду за дитиною по досягненню нею 3-річного віку. Чи маємо ми продовжити з…
ІН
Некрасова Ірина Анатоліївна
05.08.2025 | 16:25
Відповідь надано
Роз'яснення щодо заповнення граф в новому Додатку 5
в связи с тем, что в силу вступил новый вид Додатка 5 до Постанови 1487 від 30.07.2025р, прошу разьяснить заполнение граф 14 и 16. Что такое мобилизационное распоряжение понятно, а что такое спец учет…
ТЕ
Тетяна
05.08.2025 | 16:21
Відповідь надано
Зміна назви відділу: що потрібно знати про реорганізацію
Вітаю! Підкажіть будь ласка, у зв"язку зі змінами в законодавстві, потрібно змінити назву відділу у складі управління. Заробітна плата залишиться без змін, проте зміняться посадові обов"язки працівників. Тут йдеться про зміну назви відділу чи про внесення змін до штатного…
ОБ
Балаклеєць Оксана Вікторівна
05.08.2025 | 16:20
Відповідь надано
Бронювання працівника: основне місце роботи та сумісництво
Доброго дня!
Працівник працює в нашому підприємстві за основним місцем роботи, але отримав бронювання на іншому підприємстві, де працює на умовах зовнішнього сумісництва. Чи можемо ми подавати такого працівника на бронювання? Чи може він мати бронювання одночасно і за…
Працівник працює в нашому підприємстві за основним місцем роботи, але отримав бронювання на іншому підприємстві, де працює на умовах зовнішнього сумісництва. Чи можемо ми подавати такого працівника на бронювання? Чи може він мати бронювання одночасно і за…
ОЛ
Олійник Тетяна Геннадіївна
05.08.2025 | 16:19
Відповідь надано
Як правильно оформити відпустку та призначення директора на заміну
Доброго дня, у нас директор йде у відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами, є одноосібний засновник, як правильно написати заяву та видати наказ? ще потрібно призначити во директора на менеджера зі збуту. Дякую…
ОЛ
Олена
05.08.2025 | 16:18
Відповідь надано
Перерахунок ЄСВ при наданні інвалідності та відпусках працівника
Добрий день. Працівник надав витяг про надання йому інвалідності 05.08.25р. Я так розумію, що за серпень потрібно розбивати зарплату і до 04.08,25р нараховувати 22% ЄСВ,а вже з 05,08,25р нараховувати 8,41%…
ЛЛ
Лягул Лєна Володимирівна
05.08.2025 | 16:17
Відповідь надано
Медичний огляд і прийняття інтерна на посаду стоматолога-хірурга
Добрий день. 1. Чи обов'язково наразі проходити медичний осмотр при прийнятті на роботу лікаря-стоматолога? 2. Можно прийняти на посаду лікаря-стоматолога-хірурга інтерна? Дякую…
МИ
Микола
05.08.2025 | 16:17
Відповідь надано
Визначення підприємств з важливим значенням для національної економіки
як отримати критерій для визначення підприємств, які мають важливе значення для галузей нац.економіки по п.10...займає монопольне (домінуюче) становище на ринку товару і послуги...антимонопольний комітет таких довідок не дає…
ЛЗ
Забудченко Любов Володимирівна
05.08.2025 | 16:16
Відповідь надано
Облік мобілізованих працівників: як вести документи та списки
доброго дня, а що робити з мобілізованимі працівниками де прописувати що вони воюють , чи взагалі їх включати у списки персонального війкового обліку , якщо вони в ЗСУ з 2022 та 2023 року…
ОН
Онофрійчук Марина
05.08.2025 | 16:11
Відповідь надано
Смерть родича: повідомлення про зміни у військовому обліку
Доброго дня, у працівника відстрочка по догляду за хворою мамою до 07.08.2025, 29.07.25р мама померла, чи повинен працівник повідомляти відповідального за військовий облік про смерть мами і які наші дальші дії, чи це суто відносини з ТЦК…
ОЛ
Олена
05.08.2025 | 16:06
Відповідь надано
Чи може директор підписувати документи під час лікарняного
Чи може директор підписувати документи під час свого лікарняного по вагітності та пологам (126 к.д.)…
ОЛ
Олена
05.08.2025 | 16:04
Відповідь надано
Можливість скорочення та перенесення відпустки по вагітності і пологам
Чи можна працівник брати пізніше чи скоротити відпустку по вагітності та пологам (126 к.д.)…
ОЛ
Олена
05.08.2025 | 15:58
Відповідь надано
Запитання щодо заповнення графи 15 у списках військовозобов'язаних
Добрий день! Заповнюю нову форму списків військовозобов'язаних. Дивилася ваше відео на цю тему, але за графою 15 ("так" чи "ні"), маю питання: це інформація по мобілізованим в цьому році (їх у нас двоє), чи взагалі по всіх, служив працівник чи ні будь коли. Різниця значна, чи…
ЛЛ
Лягул Лєна Володимирівна
05.08.2025 | 15:57
Відповідь надано
Тимчасове переведення лікарів між відділеннями: порядок та нюанси
Добрий день. На підприєистві лікарі працюють у відділенні № 1 за штатним розписом та затвердженним графіком роботи. В іншому місті відкрито відділення № 2. Но поки що не прийнято лікарів за основним місцем роботи в це відділення.Яким чином лікарі з відділення №1, зможуть…
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
05.08.2025 | 15:55
Відповідь надано
Військовий облік: як оновити списки звільнених працівників
Підкажіть, у старих списках військовозобов'язаних, що вели до 30.07.2025 були присутні звільнені працівники. У нових списках, що вступили в дію з 31.07 звільнених працівників залишати і доповнювати інформацію, що не вистачає, щодо військової служби чи інше? Краще нові списки…
ЄХ
Євгенія Хочай
05.08.2025 | 15:54
Відповідь надано
Обов'язковість проходження ВЛК для військовозобов'язаних працівників підприємства
Добрий день. В мене є дві частини:
1. На підприємстві працюють військовозобовязані, які не пройшли ВЛК. До моменту реєстрації в резерв+ в них не було військово-облікових документів. Ми приймали таких працівників тільки з витягом з резерву. Чи повинна я надсилати…
1. На підприємстві працюють військовозобовязані, які не пройшли ВЛК. До моменту реєстрації в резерв+ в них не було військово-облікових документів. Ми приймали таких працівників тільки з витягом з резерву. Чи повинна я надсилати…
ТС
Салівончук Тетяна Олександрівна
05.08.2025 | 15:53
Відповідь надано
Дії при прийомі працівника з військовим обліком на окупованій території
Вітаю, підкажіть що робити у випадку якщо провели прийом працівника який перебуває на обліку в Нікопольському РТЦК та СП чи відправляти повідомлення про зміну облікових даних?
як бути коли працівник якого приймаємо стоїть на обліку на окупованій території…
як бути коли працівник якого приймаємо стоїть на обліку на окупованій території…
ОЛ
Олена
05.08.2025 | 15:52
Відповідь надано
Чи загрожує штраф за непоновлення посадових інструкцій підприємства
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо змінилося найменування підприємства (КВЕДи ті ж самі, код ЄДРПОУ не змінився) і на посадових інструкціях зі старою назвою підприємства є штамп, що з 01.08.2025 відбулася зміна найменування підприємства і вказано № наказу - чи можу бути…


