Доброго дня. Якщо працівник оформлений на основному місці роботи на повну ставку та на 0,5 за сумісництвом чи можна його прийняти ще на 0,25? Чи потрібно за сумісництвом перевести на 0,25 і тоді приймати ще 0,25…

Добрий день, підкажіть будь ласка до яких наказів відноситься " наказ про організацію роботи у серпні – жовтні 2025 року (робочі дні)"…

Добрий день, маю звірку згідно графіку з ТЦК по місцю реєстрації підприємства, питання чи включається всі працівники, які були звільнені протягом року чи тільки на дату звіряння…

Працівник не вийшов на роботу 01.08.25 ( про що складено акт+ доповідна записка на ім'я керівника)
04.08.25 - працівнику направила лист з проханням надати пояснення + копія листа в телеграм, вайбер+ ел. пошта працівника (зазначену у заяви про прийом)
05.08.25…

Підкажіть, будь ласка, де знаходиться розуміння того, що до 18.05.2024- військовослужбовець, який виключений з ВО, а після 18.05.2024 - вже знятий. І як правильно наразі, якщо у нас мобілізовано працівників у 2022 році, то вони всі - виключені з ВО чи зняті з ВО? Чекаю на…

Добрий день! Підскажіть, якщо прцівник має відстрочку так як має 3 х дітей, як його зазначати в Додатку 12…

Наше підприємство - резидент Дія Сіті. Кожного місяця виникає необхідність  штатним  працівникам та гіг-спеціалістам  (не всім одразу і не тим самим постійно)  нараховувати премії  різними сумами без прив'язки до якогось чіткого алгоритму розрахунку. На ці премії кожного місяця…

Добрий день! Чи можна надати працівниці повну щорічну основну відпустку, якщо вона ще не відпрацювала пів року на підприємстві, але яка є матірью 2-х дітей до 15 років? Дякую…

добрий день.
працівник працює комірником за основним місцем роботи. хоче працювати ще по сумісництву водієм на тому ж підприємстві.
запитання:
заяву він має писати "з нуля"? тобто "Іванов Іван Іванович, зареєстований за адресою...." або "комірник Іван Іванов"…

Добрий день. На підприємство прийшло розпорядження про виклик працівників для уточнення даних на 06.08. Був наказ про оповіщення. 2 працівники були ознайомлені, інші були у відпустці. Тепер потрібно зробити наказ на увільнення. В наказі я вказую тільки оповіщених працівників? (…

добрый день, с тцк пришла повестка, сотрудник находится в отпуске за свой счет , ему было отправлено письмо, письмо вернулось назад в организацию. Какие наши дальнейшие действия, нужно ли уведомлять тцк о том, что повестка не была вручена и в какой форме это должно выглядеть…

Добрий день! Чи можемо ми взяти на роботу лікаря ЗПСМ який вже не працює за фахом 3 роки…

Вітаю. На підприємстві частково оголошено простій. Частина працівників виходила на роботу і працювала не повний день, т.я.наша будівля майже повністю згоріла. Як їх табеліювати? по декілька годин? і на підставі чого…

вже майже рік працівник вважається безвісті зниклим. чи потрібно його звільняти…

Доброго дня.Чи буде помилкою якщо зараз направити для звіряння витяги із старих спистків, 9 графу можна заповнювати з документів які є чи все ж краще запросити в працівників роздруківку із резерв +…

Доброго дня,чи буде штраф якщо забронювати більше чим 50% інших по 76 постанові…

Добрый день! Сверхурочной, является работа только когда на основном месте работы работаешь и выполняешь работу сверх нормы? Допустим отработал 8 часов и еще 4 часа тебе доплата в полуторном размере? а в выходные в двойном? А если совместительство то это уже не будет сверхурочной…

доброго дня. зміни в додатку 5 до порядку 1487 : робимо один список для офіцерів, солдатів, жінок та призовників? чи вносимо зміни до існуючих списків і прожовжуємо 4 категорії списків…

Доброго дня. Прийняли працівника на роботу на основне місце роботи. Виявилось, що його не звільнили з попереднього місця роботи (м.Луганськ), це окупована територія на сьогоднішній день. Але востаннє податки підприємством, на якому працівник працював в Луганську, було сплачено в…

Добрий день. Підкажіть будь ласка якщо ПВТР на господарстві затверджені ще 2021 році,чи потрібно затверджувати нові чи вносити зміни ПВТР згідно змін Закон №4412? Чи я правильно зрозуміла це стосується всіх роботодавців і працівників незалежно від розташування робочого місця на…